在求职中，一份好的简历往往能为自己在面试的时候加不少分。由此可见，求职不单单是你有能力，有才华就能横行霸道的地方。往往，那些能力那么好，才华没那么出众，但在简历上下了不少功夫的人机会更大。

谢先生

目前所在：

广州

年 龄：

29

户口所在：

湖南

国 籍：

中国

婚姻状况：

已婚

民 族：

汉族

诚信徽章：

未申请

身 高：

172 cm

人才测评：

未测评

体 重：

75 kg

我的特长：

求职意向

人才类型：

普通求职

应聘职位：

物流总监/经理/主管， 运输经理/主管， 调度员

工作年限：

7

职 称：

无职称

求职类型：

全职

可到职日期：

一个星期

月薪要求：

3500--5000

希望工作地区：

广州,,

工作经历

广东**电器有限公司 起止年月：2007-04 ～ 2011-05

公司性质：

民营企业 所属行业：交通/运输/物流

担任职位：

物流主管

工作描述：

1、认真审核商品配送信息，分析车辆需求，提前做好车辆分配。

2、负责按照派工原则对所有需要配送作业的单据进行派工，并根据配送方案，及时做好单据的改派工、加单派工、删除派工等操作。

3、负责打印派工汇总表与送货人员进行交接，同时将信息组传递的单据如：发票、回执联、合同、欠款单等交接给送货人员。

4、审核各业务订单和业务用车申请，根据配送预约时间派工规则合理完成系统派工并进行准时化排程录入。

5、送货作业跟进，控制单车装载量，完成系统派工后，现场监督装车.

6、建立完善的派工台账，做好每日未派工的跟进处理，及时将异常单据报客服，跟进客服的处理结果。做好派工数据的统计，派工单据的审核及复查工作。

7、负责安排派工员的班表，协助配送部长制定配送中心及下辖作业点的配送方案.组织派工人员熟悉配送作业规范，学习如何正确派工 8、负责安排网上商城、门店自提商品、下辖配送点的作业单据派工。

8、负责受理各个部门的投诉，及时处理反馈。

离职原因：

深圳**食品有限公司 起止年月：2004-02 ～ 2007-02

公司性质：

民营企业 所属行业：物流/运输

担任职位：

仓管

工作描述：

1、 负责公司仓储整体运作与实施，包括进出库货物管理、库存管理、库位管理、盘点管理等

2、 根据各出货数据制定仓库备货计划；

3、 解决仓储工作中的应急问题，改善服务质量，提高仓储服务质量与效率

离职原因：

寻求更好的发展

教育背景

毕业院校：

湖南大众传媒学院

最高学历：

大专 获得学位:

毕业日期：

2003-06

专 业 一：

影视表演

专 业 二：

起始年月

终止年月

学校（机构）

所学专业

获得证书

证书编号

语言能力

外语：

英语 一般

粤语水平：

良好

其它外语能力：

国语水平：

良好

工作能力及其他专长

1、 熟悉仓储整体运作与实施，包括进出库货物管理、库存管理、库位管理、盘点管理等

2、熟悉物流信息系统操作，有大型车队管理工作经验。

3、有驾照

详细个人自传

本人性格开朗，喜欢结交朋友;在工作方面兢兢业业，能保持良好的工作态度，能吃苦，善于交际，有较强的团队精神;相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功!

希望我能为贵公司贡献自己的力量!