企业雷锋月活动的开展，有助于进一步弘扬和培育民族精神，加强公司广大团员青年的思想政治教育，积极学习和发扬“全心全意为人民服务”的雷锋精神。下面是企业雷锋月活动方案，欢迎参阅。

企业雷锋月活动方案1

会展导航：公司团委关于举办“学雷锋，树新风，促团结，保安全”活动的安排

一、活动主题

让“雷锋精神与我同行”，发扬雷锋精神，“学雷锋，树新风，促团结，保安全”，促进我公司精神文明建设和健康持续发展。

二、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六大精神和团的十五大精神，深入落实单位一届四次职代会和单位一届团代会精神，大力弘扬和培育新时代雷锋精神。要在雷锋精神的鼓舞下，开展更加丰富多彩的学雷锋活动，旨在挖掘雷锋精神内涵，充分调动广大共青团员的爱岗敬业和无私奉献精神。

三、活动目的

让广大团员青年继续和发扬雷锋精神，让雷锋精神在我公司有新的青春，为促进我单位员工团结，安全生产服务;同时努力提高全体团员青年的服务意识和互助意识，确保我公司各项工作的顺利开展。

大力宣传雷锋精神的时代意义和学雷锋先进典型，建设文明公司区，树奉献新风。加深团员青年对雷锋精神的熟悉和理解，促使广大团员青年自觉主动地在工作、学习、生活中时刻关注雷锋精神，长期形成学雷锋的氛围。

四、活动对象及范围

此次活动面向我公司全体员工，由团委统一安排，在三个坑井同时开展，各团支部组织团员青年具体实施。

五、活动内容

此次活动在各个xx的家属区、餐厅、坑口开展，具体安排如下：

(一)免费维修电脑活动。发挥机关团员青年的技术特长，在公司餐厅门前提供免费维修电脑服务，具体由公司机关团支部负责;

(二)免费咨询服务。组织一部分团员在木公司餐厅门口开展安全教育及法律(劳动保护法等)咨询、计生知识咨询等免费咨询服务;

(三)便民活动。三个坑(井)动员团员青年去所临家属区做一些便民工作，如帮助社区清理卫生死角，清除乱写乱画、非法张贴物等美化我们的公司区活动;

(四)送暖和活动。“让开采阳光的人享受阳光”为井下一线员工缝补衣服、送热水等活动;

(五)“我心中的雷锋精神”征文活动;

(六)“新时代的雷锋精神与我”网上大讨论活动。给大家提供一个平台，自由发表言论，鼓励大家学习雷锋的螺丝钉精神，也就是运用到工作中的爱岗敬业，勇于奉献，服务企业的敬业精神;

(七)黑板报评选活动。在各团支部中开展一期“雷锋就在我身边”黑板报的评选活动，颂扬雷锋精神，鼓舞大家将雷锋精神贯彻到实际工作中。

“学雷锋，树新风，促团结，保安全”活动列表

六、注重事项：

(一)活动过程中要讲礼貌，服务要热情、耐心。

(二)活动过程中要有组织、守纪律;在活动中注重安全，提高安全自保、互保意识。

(三)要处理好总体协调和分工负责的关系。矿团委的主要职责是总体协调。各团支部团干部要切实负起责任，承担起第一责任人的责任，层层负责、层层抓落实。

企业雷锋月活动方案2

为纪念毛泽东同志“向雷锋同志学习”49周年，进一步引导公司广大干部职工立足岗位，大力弘扬雷锋精神，创先争优，促进精神文明建设，决定在在全公司范围内广泛开展“学雷锋精神，树企业新风”。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十七大精神，坚持与时俱进，大力弘扬雷锋精神。结合徐州分公司事业发展的新形势、新任务，开展“立足岗位学雷锋，创先争优见行动”活动。通过活动，使全体干部职工积极参与学雷锋、做好事活动;积极参与“创先争优”，在本职岗位上建功立业。

二、活动时间：

3月5日——12月31日

三、活动主题：

学雷锋精神，树企业新风

四、活动内容：

(一)开展学雷锋精神，做文明职工活动

各办公室要通过听讲座、阅读有关文章、观看影视作品等方式，组织员工深入了解雷锋的感人事迹，寻找雷锋足迹，体验雷锋精神。学雷锋要从自身做起，从小事做起，以实际行动，发扬雷锋的精神，在工作中争做雷锋式文明职工。

(二)开展义务献血活动。

开展一次义务献血活动，号召团员青年,尽自己责任和义务为社会出一份力量,奉献一份爱心。宣传无偿献血知识，让广大团员青年对无偿献血相关知识及重要性有进一步认识，倡导广大团员青年关爱社会,增强道德修养，进一步提高他们的主体意识，增强他们的社会责任感和服务、奉献社会的时代精神。

(三)开展志愿服务活动。

组织公司全体团员青年分别到徐州市儿童福利院、徐州市社会福利院，探望慰问那里的孤残儿童、孤寡老人，为他们排忧解难、打扫卫生、谈心交流，排演节目给他们送去欢乐，并送去礼金礼品慰问，和他们一起包饺子，和他们同欢乐。

(四)进行植树造林活动

联系徐州市园林局，在有需要的地域进行植树造林活动，为城市增添一抹绿色，为家乡建设绿色园林城市做出应有的共贡献。

(五)服务窗口开展“学雷锋，树新风”活动

在各服务窗口开展学雷锋活动，对待工作要认真，对待顾客要热情，切实解决顾客所有问题，尽可能满足顾客要求，争做***企业“活雷锋“。并将顾客的反馈情况作为个人绩效的考核内容。

五、责任部门及负责人

二○xx年三月

企业雷锋月活动方案3

一、指导思想

以科学发展观为指导，贯彻落实十八大的相关会议精神，围绕“雷锋精神”为主题，广泛开展“学雷锋”活动，以提高广大团员青年的志愿服务和无私奉献精神，为推进公司精神文明发展而服务。

二、活动主题

传雷锋精神、展公司风采

三、活动时间

3月1日——12月1日

四、活动机构：

组 长： 张三(董事长、总经理)

副组长：李四(党委书记)

组 员： 王麻子(公司工会主席)

王婆(公司团委书记)

张拐子(公司妇委会主任)

学雷锋活动领导小组下设办公室，具体负责活动的日常工作以及资料收集、整理，并对各部门活动工作情况进行检查、指导和督促。

办公室主任：李四(兼)

成员：各部门负责人。

五、活动目的

通过开展主题实践活动，进一步弘扬雷锋精神和志愿精神，在公司内部掀起一股向雷锋同志学习的高潮，引导广大团员青年在奉献中体现作为，在付出中提升境界，在实践中传播文明，大力营造 “奉献、友爱、互助、进步”的浓厚氛围，让雷锋精神在实践工作中不断得到传承和升华。

六、活动安排

(一) 开展学雷锋精神，做文明职工学习活动，深入学习雷锋日记，学习有关文章，深入了解雷锋感人事迹。

(二)集思创意，张贴温馨提示语。

(三)加强宣传，突出典型。结合公司实际，及时发现典型、总结经验、全面报道、突出主题。

(四)凡学习过的文章，个人要写心得笔记，写体会文章。干部、党员、思想骨干还要带头写思想汇报，写稿投稿，以自己的实际行动带动周围的同志学习。

(五)每半年，每季度要组织一次学雷锋学理论知识竞赛，对所学内容的精神实质，理论要点等进行回顾和测验，促进学深学扎实。

(六)每月、至少每季度要进行一次故事演讲会，讲雷锋故事，讲英雄模范事迹，讲革命历史人物，讲领袖风范轶事。

七、活动要求：

1.高度重视，全力推进。雷锋精神是中华民族传统美德和时代精神的有机融合，集中体现在助人为乐、为人民服务的奉献精神，勤俭节约、勤劳朴实的生活态度，不怕困难、坚强勇敢的意志品质，干一行、爱一行的钉子精神和谦虚待人、甘于平凡的螺丝钉精神。公司各部门要充分认识学雷锋活动的重要性和必要性，结合实际，将学雷锋活动作为加强与改进干部职工思想道德建设的重要内容。

2、精心策划，注重实效。要坚持从实际出发，具体要求做到“四个结合”：一是学雷锋与工作岗位相结合;二是学雷锋与敬老爱老助老弘扬孝道文化相结合;三是学雷锋与传承先进文化创新文化相结合;四是学雷锋与学身边人、身边事，争做文明礼仪能人相结合。

3、加强宣传，及时总结。各部门要科学部署学雷锋活动，及时做好活动素材的收集和整理工作，宣传、总结活动的成效和做法。要及时宣传在这次活动中涌现出来的好人好事，注重发现、培养和宣传新的典型，用实际行动来推动活动深入开展，在公司弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的新风尚，营造人人学雷锋、个个讲文明、大家爱岗位、处处建和谐的良好氛围。

二○一某年二月二十日