政工思想教育工作是一项需长期坚持的工作。在多元化的社会环境之下,思想政治教育工作的重要性越发突出,引发了社会各界的广泛关注。以下是小编今天为大家精心准备的：政工思想政治教育工作方法的创新思考相关论文，内容仅供参考，欢迎阅读!

政工思想政治教育工作方法的创新思考全文如下：

【摘要】本文首先讲述了创新思考是做好新时期思想政治工作的必然要求，然后介绍了以人为本，形成典型培育、选树、推介的有效机制，最后介绍了发现阶段国有企业思想政治教育工作的方法。

【关键词】思想政治教育;工作方法;创新思考

一、前言

现在的社会榜样的力量是无穷的，树立正确的典型形象对于宣传思想工作有着重要的作用，掌握好创新思考的方法同样是重要的。

二、创新思考是做好新时期思想政治工作的必然要求

思想政治工作是我们党的事业取得成功的重要经验之一。发挥先进典型的示范引导作用，是我们党长期以来开展思想政治工作的重要方法和手段。是我们党做好思想政治工作的优良传统。回顾党的思想政治工作史，不难看出我们党在各个不同的历史阶段，都把发挥先进典型的示范引导作用与党的中心工作紧密地结合起来，塑造了一个又一个激励人们学习的榜样和典型，张思德、王进喜、雷锋、焦裕禄、孔繁森、郑培民等一大批先进典型的优秀事迹，至今仍然在激励着人们为建设中国特色社会主义而奋斗。进入新世纪，改革的深化和利益的调整，带来了人们就业方式、分配方式、生活方式的多元化，也带来了思想观念、价值取向的多样化，要把社会各个群体、众多成员的思想统一到党的基本理论、方针、政策上来，把力量凝聚到党和政府的各项工作部署上来，发挥先进典型的独特作用，用群众身边的人说群众身边的事，对于做好新形势下的思想政治工作具有重要作用。

1、创新思考，是加强和改进新形势下思想政治工作的有效途径

用事实说话，以榜样说理，这是开展思想政治工作行之有效的方法。当前，我们正处于社会转型、变革时期，各种思想文化相互激荡，人们的思想日趋活跃。对精神文化的需求迅速增长，呈现多元、多样、多变的特征，巩固马克思主义在意识形态的指导地位，大力发展社会主义先进文化的任务十分繁重。思想政治工作要适应这种发展趋势，唱响主旋律，打好主动仗，在多元中求主导，在多样中成主体，在多选择中争主流，就必须克服形式呆板、手段单一、照本宣科等不足，在大力推进手段创新的同时，树立一批时代性和示范性强、特色鲜明的先进典型，使他们成为科学理论的实践者、时代精神的体现者和传统美德的传承者，成为人们学习的榜样与行为的典范，成为做好思想政治工作化雨之“春风”和定位之“灯塔”。

2、创新思考，是贯彻“三贴近”方针的具体体现

贴近实际、贴近生活、贴近群众，这是新时期抓好思想政治工作必须遵循的一项重要方针。它要求思想政治工作者牢记使命，转变作风，紧密联系实际实现价值。深入火热生活保持激情，扎根普通群众汲取营养，不断提高思想政治工作的公信力和感染力。创新思考的过程本质上就是贯彻“三贴近”方针的过程。先进典型不是在温室里培养出来的，而是在实际工作中、在改革发展的大潮中涌现出来的。不结合实际、深入实际，便难以发现那些时代性、特色性强的先进典型：先进典型不是完美无缺的，他们也有普通人的情感和生活，如果不深入到他们生活的细节中去，便难以挖掘出他们身上闪闪发光的品质：先进人物往往来源于群众，又不同于一般群众。不深人群众，便难以树立起群众可亲可学的先进典型。李索丽、王顺友、段学明等一大批先进典型就是在落实“三贴近”中发现和树立起来的。

3、创新思考，是创新思想政治工作的重要抓手

在开展理论武装工作中，通过典型讲、讲典型，用大量的事实、事例证明和强化科学理论，不仅能使理论变得通俗易懂，而且更具有说服力：在抓宣传教育中，通过对先进典型的优秀事迹进行集中宣传。可以有效地引导公众的注意力和社会舆论，在全社会形成正确的价值导向;开展精神文明建设，培育和创新思考，有助于在全社会形成积极、健康、向上的风气;发展先进文化，同样离不开先进典型，否则，文艺作品便会成为无源之水、无本之木。所以，做好思想政治工作最有持久影响力的亮点和品牌就是先进典型。

三、以人为本，形成典型培育、选树、推介的有效机制

在党组织每年的工作要点中，对加强先进典型培养、树立、宣传方面的工作要做出部署，对如何开展这项工作的方式方法根据不同时期的形势任务提出具体要求，指导工作正确开展。形成在每年“三八”、“七一”及年终对女工先进、党组织及党员先进、生产经营工作先进树立表彰的激励机制。

对技术、质量、管理等方面的典型人才，建立评聘晋升制度。如某公司通过设置主任工程师、首席主任工程师、厂级专家、技术质量专家、首席操作工和首席管理者、金牌首席操作工以及分厂厂长助理、部长助理等一系列晋升台阶，让一些普通的技术人员、操作工、管理人员有机会岗位成才，享受相应的待遇，并形成长效机制，从而极大地调动了员工努力学习、刻苦钻研、创造创新的积极性。一大批优秀专业人才脱颖而出，成为公司技术、管理、生产等各层面的核心骨干力量，较好满足了企业对各类人才的需要。

在内部先进典型培育成熟的基础上，对具有推介意义的典型，积极向上级部门进行推荐表彰，获得上一级的表彰，不仅仅是个人的荣誉，同时也会极大提高企业在社会和市场的美誉度，也会在企业内部引起极大反响，形成更强的榜样激励效应。

四、现阶段思想政治教育工作的方法

思想政治教育工作要解决的基本问题主要包括以下三个方面：一是人民群众的理想、信念的培育培养问题。二是对党的路线、方针和政策的正确认识和理解的问题。三是具体工作中的思想观念问题，以及矛盾和困惑的化解问题。

1)从内容上看，思想政治教育工作不仅仅是靠直接指向客观实际来解决实际问题的，而更主要的是解决人们在理论观点、思想认识以及政治觉悟等主观意识方面的问题。

2)从形式上来说，思想政治教育工作解决问题的方式方法也并不是采取政治的、经济的、法律的等这些强制性手段，而是要靠采取教育、学习、说服等方式方法，通过动之以情、晓之以理来解决思想问题。事实上，要想使思想政治教育工作卓有成效，就必须把工作落实到实处，并注重其实效性。所谓落实到实处，从宏观上来说就是指思想政治教育工作要以经济建设为中心，为经济建设这个大局服务。从微观上来说，就是要使思想政治教育工作真正发挥它“生命线”的作用，促进企业经济效益的持续提高。

五、结束语

我们要善于发挥先进典型的示范引导作用，遵循人们的思想形成及变化，以此来有效的宣传思想政治工作

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