2017年党员两学一做公开承诺书

发布时间:2017-06-17 19:44

党委要组成督查组对各个党员开展两学一做承诺制工作进行集中抽查。以下是小编精心搜集的2017党员两学一做公开承诺书,希望对你有帮助!

2017党员两学一做公开承诺书篇一

为深入贯彻落实“改革强警”主题教育和“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育活动的要求,解决党组织和党员队伍在各方面存在的突出问题,从加强学习、履职尽责、改进作风、遵章守纪、为民服务等方面作出承诺、自觉践诺,引导党员立足本职岗位。6月1日,奉新大队组织党员签订“两学一做”公开承诺书。

承诺书的签订过程中,大队领导向全体党员讲述了签订承诺书的重要性,要求全体党员必须起好带头模范作用,按照承诺要求严格遵守党纪、党规以及部队管理规定,自律、自警、自励。在工作、学习、生活中要冲锋在前,践行党员标准,给党员树立正面形象,要在公安消防部队改革强警主题教育活动和“两学一做”学习教育活动中学有所成、学有所用、学有所悟,做一名合格的共产党员。

最后,全体党员表示将会提高认识。认真学习习近平总书记系列讲话精神,用理论武装头脑,强化自身素质,在学习活动中真学真做,以身作则,在工作做好模范带头作用。

承诺人:xx

承诺时间:XX年XX月XX日

2017党员两学一做公开承诺书篇二

作为一名党员领导干部,要进一步发扬党的光荣传统和优良作风,全面加强思想作风、学风、工作作风、生活作风建设不断提高廉洁自律意识,加强自我约束力。在此,我郑重承诺,并诚恳接受组织、干部职工和社会各界的监督。

1、加强政治业务知识学习,不断提高自身综合素质,增强履职能力。勤奋踏实、努力工作,认真履行岗位职责,牢固树立服务大局意识,与班子一起做好各项管理等工作。

2、遵纪守法,廉洁自律,勤俭节约,克己奉公,严格遵守单位的一切规章制度,诚实为人,正派做事,团结同志,做好本职工作,努力创建单位和-谐的工作环境。

3、不断提高工作效能,创新工作思路,改进工作方法,规范办事程序,提高办事效率,抓好各项工作目标的落实。维护上级各项决定,自觉维护班子的团结。

4、树立高尚的道德情操和良好的生活作风,多积攒精神财富,不贪图享受,不腐化堕落,践行“三严三实”精神。

承诺人:xx

承诺时间:XX年XX月XX日

2017党员两学一做公开承诺书篇三

一、坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和xxx重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,严格遵守党的各项路线、方针、政策,树立全心全意为人民服务的宗旨意识,在思想上、政治上始终与党保持高度一致。

二、结合新形势、新任务,始终保持学习的紧迫感和使命感,抓紧学习,带头学习,努力学习,刻苦学习,力求在认识上达到新境界,理论上达到新水平,素质上达到新高度,为提高工作水平奠定坚实基础。

三、立足党政办工作实际和岗位职责,不等不靠、不推不拖,严格要求、创新工作、甘于奉献,以高度的责任感和强烈的事业心认真搞好各项工作。

四、强化服务意识,搞好团结协作。做到识大体、顾大局,对人尊重,待人真诚,为人谦虚,互相配合、密切协作、严格遵守各项纪律,强化自我约束。做到学有所思、学有所悟、学有所用、不断把学习的成果转变为工作的思路和措施,在自己的工作岗位上争创新业绩,开创新局面。

五、提升服务理念,创新服务载体,搞好服务氛围、端正服务态度,尽心尽力为党和政府分忧,全心全意为群众办事。

六、抓好宣传报道、机关事务、信息报送工作,力争信息排名年终进入前列。

七、加强廉政建设,切实向镇党委、镇纪委负责。学习廉政知识,营造廉政氛围,增强廉政意识,为把回马镇建设成一个廉洁奋进的和谐乡镇贡献出自己的一份力量。

八、搞好政务服务,发挥秘书的参谋助手作用。为给领导正确决策提供现实依据,在认真搞好调查研究的基础上,撰写2篇以上高质量的调研报告,为领导决策提供参考。

九、加强督促检查,确保工作落实。制定督查台帐,对党委政府布置的各项工作及时进行督促检查,确保各项工作落到实处。

十、做好后勤保障工作。

承诺人:xx

承诺时间:XX年XX月XX日

2017党员两学一做公开承诺书篇四

金塔县委组织部充分发挥模范部门标兵示范作用,教育引导组工干部学在先、查在先、改在先、做在先,率先践行“两学一做”学习教育,争做“合格党员”先锋表率。

学习为先,在深学一步上做表率。严格落实“三会一课”制度,坚持“每周两个半天”学习制度,聚焦党章党规、习总书记系列讲话精神等学习重点,创新《组工论坛》,推行“一组室一专题、一题目一讨论、一学习一考核”的学习机制,通过领导“督学”、人人“领学”、组室之间“评学”等方式,引导组工干部坚持“学”字当先,“知”字为要,每季度撰写 1篇心得体会,每月摘抄学习笔记2000字以上。通过读原著、学原文、悟原理,先学一步,学深一层,以科学的理论武装头脑,推动工作,指导实践。

创新为先,在破解难题上做表率。坚持问题导向,引导组工干部坚持将“五大理念”融入工作实践,聚焦县乡村换届、党建责任制落实、党员队伍管理教育、育优管活人才队伍等6项重点工作,理清工作思路,打破惯性思维,秉承“他山之石可以攻玉”理念,积极借鉴外省市县好经验、好做法,创新制定基层党建“一规划五意见”等文件,推动基层组织工作在创新中出亮点、出经验、出成果,以破解难题的实际行动检验“两学一做”学习成效。

履职为先,在争创佳绩上做表率。聚焦主责主业,实行重大事项报告制、岗位责任制、服务承诺制和限时办结制等制度,采取重点工作月安排、周通报、季考核的方式,倒逼责任落实;研究制定《组工干部精细化管理考评办法》,对组工干部日常工作实绩、业务学习、组织纪律、精神风貌等十个方面进行量化考核;持续推进组工干部“四个必须”素质提升行动,引导组工干部牢固树立“时不待我”的工作责任感、“只争朝夕”的履职紧迫感,立足岗位争先创优、争创佳绩。

实践为先,在推动发展上做表率。细化完善了《县委组织部改进工作作风密切联系群众实施细则50条》,大力推行组工干部“一线工作法”,建立组工干部定期深入基层调研走访机制,落实1名组工干部联系1户困难党员群众、联系1个基层示范党组织和1个后进党组织、联系3名工作对象的“1+2+3”工作机制,引导组工干部沉下身子,放下架子,多接 “地气”,多结“穷亲”,在扶贫帮困、薄弱攻坚、推动发展等“主战场”,发挥标兵引领示范作用。

服务为先,在廉洁履职上做表率。分层签订组工干部换届纪律承诺书、廉政承诺书、日常行为规范承诺书,邀请县纪委、县检察院领导做专题辅导,教育组工干部严守廉政“高压线”;修订完善《组工干部“十严禁”纪律要求》《组工干部“十不该”行为规范》等5项制度,引导组工干部认真践行“633”文明服务规范,严守政治“高压线”;建立通报问责、批评谈话制度,引导组工干部树立“最后一关”意识,做到工作效率“零延误”、工作质量“零差错”,以坚定的理想信念、高效的工作质量,争做合格党员和优秀服务标兵。

承诺人:xx

承诺时间:XX年XX月XX日

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