社会保险是指国家为了预防和分担年老、失业、疾病以及死亡等社会风险,实现社会安全，而强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。但是对于不幸去世的职工来讲社保该如何处置呢?下面是小编整理的一些关于职工死亡后社保怎么办的相关资料，供你参考。

职工死亡后养社保的处理方法

1、参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;

2、在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付;

3、个人死亡的，个人账户余额可以继承。

职工死亡后养老保险的处理

按现行法规，参保职工无论是退休前、还是退休后死亡，其个人账户资金都并不存在还没有领完就充公的问题。若是退休前死亡，个人账户资金当然全部可继承，而若是退休后死亡，余额同样可依法继承。

我国的养老金制度只存在个人受益，不存在个人受损。“个人账户基金因故没有领完，是可以继承的。如果寿命较长，个人账户基金领完了，统筹基金还会继续发放，直到终生。这个缴费不但有本人的权利保障，而且还有统筹的福利。所以这个制度不存在个人缴费后会受损的问题，只存在受益。并且这个待遇每年还会按照一定的比例调整，确保老年人的基本生活。”

领不完的养老金真的要“充公”是一种误解，个人缴纳的部分如果没有领完是要返还的。据介绍，职工、城镇个体劳动者或者退休人员死亡后，基本养老保险费个人缴纳部分可以依法由继承人按下列规定继承，共分为三种情况：1.职工死亡的，其基本养老保险费个人缴纳部分及利息可以全额继承;

2.个体劳动者在达到职工法定退休年龄前死亡的，其缴纳的基本养老保险费及利息可以全额继承;

3.按月领取基本养老保险金的退休人员和城镇个体劳动者死亡的，其个人账户储存额中个人缴纳部分及利息的余额可以继承。所以说，个人缴纳部分并不会被“充公”。

另外参加社会养老保险制度，它的待遇不仅仅是老年养老，同时还有其他保障：

第一，伤残待遇。如果在缴费期间因故卧床不起，失去劳动能力，我们会有病残津贴;

第二，遗补养老金。如果缴费人因故死亡了，但是还有需要赡养的父母和抚养的孩子，只要达到一定条件，还能获得遗补养老金;

第三，丧葬费。参保人员因故身亡还会发放丧葬费和一次性补贴。

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