比尔盖茨名言

发布时间:2017-02-07 08:57

比尔盖茨在1995年到2007年连续13年蝉联世界最有钱的人。你看过哪些比尔盖茨名言呢?今天小编给大家带来的是比尔盖茨名言,希望你会喜欢。

比尔盖茨名言

比尔盖茨名言精选

1. 失败是成大事者之母。

2. 这个世界并不在乎你的自尊,只在乎你做出来的成绩,然后再往夸大你的感受。

3. 他之所以为自己所领导的微软而感到自豪,是由于在这个团体中聚集了一大批与他一样热爱微软事业的人。

4. 一个治理者假如不了解其下属的工作,那他就无法有效地治理他们。

5. 对人才的运用,仅仅限于收罗是远远不够的,重要的是对人才不仅要善于识别其优点,而且要敢于大胆地使用,以让其充分显示自己的才能。

6. 微软公司在用人上所表现出的胆略与气势是别的公司无可相比的。

7. 对于一个至公司而言,没有一支强有力的服务队伍,给用户提供全面周到的服务,那简直是难以想象的。

8. 公司可以想出一些主意让员工自己寻找更好的办事方法,而尽不应该命令说你必须选择这样的过程,你必须这么做,这肯定行不通。

9. 经过每一个里程碑式的重要阶段时,我们都力争做到没有任何瑕疵,就像做项目评估工作那样。

10. 我们没有不懂技术的治理职员,由于,往寻求技术和治理之间的平衡尽不费力。

比尔盖茨名言大全

1. 失败并非坏事,一次失败能教会你很多,甚至比你大学里所学的还有用。

2. 破产是一种暂时的困境,贫困是一种思想的状态。

3. 花费数百元买一本书,便可以获得别人的聪明经验。然而,假如你全盘模仿,不加思考,那有时就会画虎不成反类犬。

4. 年轻人欠缺经验,但请不要忘记:年轻是你最大的本钱。不要怕出错,也不要畏惧挑战,你应该贯彻始终,在出人头地的过程中努力再努力。

5. 获得成功有两个重要的前题:一是果断,二是忍耐。比尔盖茨名言

6. 只要有坚强的持久心,一个庸俗平凡的人也会有成功的一天,否则即使是一个才识卓越的人,也只能遭遇失败的命运。

7. 当你在事业上碰到挫折,有打退堂鼓的动机时,你应该加以留意,这是最危险的时候!

8. 坚持下往,成功就在下一个街角处等着你。

9. 机会并不会自动地转化为钞票——其中还必须有其他因素。简单地说,你必须能够看到它,然后必须相信你能捉住它。

10. 强烈的欲看也是非常重要的。人需要有强大的动力才能在好的职业中获得成功。你必须在心中有非分之想,你必须尽力捉住那个机会。

11. 企业发展需要的是机会,而机会对于有眼光的领导人来说,一次也就够了。

12. 科学技术的进步将会给人们的生活带来巨大的影响,而人们要不断适应这种时代的变化,而不要坐等未来,失往自我发展的良好机会。

13. 每一天都会有一个机遇,每一天都会有一个对某个人有用的机遇,每一天都会有一个前所未有的尽不会再来的机会。

14. 幸运之神会光顾世界上的每一个人,但假如她发现这个人并没有预备好要迎接她时,她就会从大门里走进来,然后从窗子里飞出往。

15. 最有希看的成功者,并不是才华最出众的人,而是那些最善于利用每一时机发掘开拓的人。

16. 一个人想要成功,就要学会在机遇从头顶上飞过期跳起来捉住它。这样逮到机遇的机会就会增大。

17. 人生的选择决定一切

18. 每项事业成功都离不开选择,而只有不同平常的选择才会获取不同平常的成功。

19. 成功的轨迹作为一种策略路线,从一开始就应该走上正轨。

20. 千万不要错过那些好小子,一旦发现必须下定决心,不然你会与他们失之交臂!

21. 人生是不公平的,习惯接受吧。

22. 你不会一离开学校就有百万年薪,你不会马上就是拥有公司配属手机的副总裁,二者你都必须靠努力赚来。

23. 盖茨运用的治理风格既不是美国的个人主义式,也不是日本的共叫主义式,而是独树一帜的达尔文式——适都生存

24. 我工作是为了乐趣

25. 微软公司雇用工作狂真是眼光独到。

26. 每周经常工作小时,有时甚至达到小时;不工作的时候,他就像一个黑洞吸收光线那样,大量吸收信息

27. 没有热忱的经营者,也就教育不出敬业的员工。

28. 假如你觉得你的老板很凶,等你做了老板就知道,老板是没有工作任期保障的。

29. 要赞扬某人,最好用白纸黑字写下来;若要训斥某人,则要用电话的方式,不留痕迹。

30. 在快餐店打工并不可耻,你的祖父对煎汉堡有不同的看法:机会。

31. 由于缺乏团队合作而失败的工商企业,比由于其他原因而失败的要多。

32. 假如你一事无成,不是你父母的错,所以不要对自己犯的错发牢骚,从错误中往学习。

33. 要办好一个企业,固然必须摆平自上而下的利益关系,让处于企业内部各个层次的人,在发挥自己在企业中作用的同时,有一个相应的回报;但是建立良好的劳资关系,取得相互尊重,享受人与人之间的热和和快乐同样是企业治理的大事。

34. 看一下老板是不是善于治理他的员工,从他给员工支付的报酬毫无疑问地可以做出判定。

35. 在学校里可能有赢家输家,在人生中却还言之过早。学校会不断给你机会找到正确的答案,真实人生中却完全不是这么回事。

36. 在我们这里,体现员工地位和贡献,不是他的职务,而是他的业绩。他取得了成绩,大家都赞扬他,尊重他,以他为榜样,他就会有一种满足感。我们需要的是世界上最优秀的人才!

37. 人生没有冷署候,人生不是学期制,没有哪个雇主有爱好帮你寻找自我,请用自己的时间来做这件事吧。

38. 落后就是耻辱。

39. 在计算机领域内,技术与应用发展更新极快,对其技术的把握很难做到一劳永逸。有些人把握了某种技能,生产出某种产品,就以为能一劳永逸,万事大吉了,这样非常危险的。;

40. 电视上演的并非真实人生。现实生活中每人都要离开咖啡馆往工作。

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