不管你处于哪种工作性质的工作领域，在公司、单位难免会有办公室的竞争，因为每个人都在事业的路上不断判断，彼此之间的竞争是难免的。以下是小编为您准备的入职前的心理测试题，希望对您有所帮助。

入职前的心理测试题(一)

测试题目：打开电子邮件信箱，已经成为现今时代的一种生活习惯。细心的回想一下，你平时是如何处理你的信件?

A：狠少看信

B：让信箱塞的满满的，狠少删信

C：仔细阅读每一封MAIL，立即回信

D：只看朋友寄来的MAIL，其他全部删除

入职前的心理测试题结果分析

选A的人

因为别人有MAIL，所以你也要有信箱。你害怕竞争，却又怕被淘汰，对于办公室的人事斗争，你花许多时间打听，害怕自己成为箭靶，知道之后，又开始担心一堆，你想选边站，却又害怕选错边，成为被打压的非主流。

选B的人

对于办公室如火如荼的斗争，你是眼不见为净，也不想了解，没看到就当没发生，你生活在个人的桃花源中，外面的争斗，你都不想介入，也压根不想选边站，因为你只想留在你与世无争的城堡中。

选C的人

从促销广告，乃至笑话、警告信，你全都不错过。你将办公室斗争，当成八卦来研究，你研究这些主管的行为，就像看八档档连续剧，兴味十足，你不急著选边站，你要看清楚利益何在才选，因为你是精打细算的。

选D的人

在职场斗争裡，你不是利益一族，能让你选边站的动力，绝对是义气因素，也许是感念长官对你的照顾，也许是欣赏对方的作人作事，所以你就选边站了，当心，常常被别人利用，成为斗争下的牺牲者。(完)

入职前的心理测试题(二)

测试题目：每当在公交车上没有座位的时候，你会?

A.站到车的最后面

B.站在距离下车位置很近的地方

C.站在上车不远的地方

D.站在司机位后面

入职前的心理测试题结果分析

A.站到车的最后面

你是一个聪明的人，也胸有城府，似乎做每一件事都带着目的，常常不按常理出牌，你是一个做事都会经过详细和周密的筹划的“小心眼”，力保做事实现最大收获。

B.站在距离下车位置很近的地方

企图心很明显的人，做事讲求效率和成效，一旦确定要开展的事情，都会以最快的速度完成，时间就是金钱，你把这句话诠释得非常好，明刀来明刀去，才是你的标准作风。

C.站在上车不远的地方

你是一个缺乏胆识的人，情绪管理的EQ比较差，常常害怕做错事，所以即使有机会摆在面前你也不懂得去把握，在职场一直坚守本分做一个安分守己的人。

D.站在司机位后面

你是一个做什么都是实干苦干的人，喜欢按部就班，而且缺乏自信心，只要别人的一句怀疑就会让你退缩，总是感觉有点事与愿违，请立志要做一个有主见的强人吧。(完)

入职前的心理测试题(三)

测试开始：

在进行测试时，请不要犹豫，选择你心中的第一个答案，然后计分：

第1题：你是否在工作餐时感觉没食欲，嘴巴发苦，对美食也失去兴趣?

A、经常 B、有时候 C、从来不

第2题：你是否感觉工作负担过重，常常感觉难以承受，或有感觉喘不过气来?

A、经常 B、有时候 C、从来不

第3题：你是否感觉缺乏工作自主性，往往只是领导让做什么才做什么?

A、经常 B、有时候 C、从来不

第4题：你是否认为自己基本上待遇微薄，付出没有得到应有的回报?

A、经常 B、有时候 C、从来不

第5题：你是否经常在工作时感到困倦疲乏，想睡觉，做什么事儿都无精打采?

A、经常 B、有时候 C、从来不

第6题：你有没有觉得组织待遇不公，常常有受委屈的感觉?

A、经常 B、有时候 C、从来不

第7题：你是否在以前一致很上进，而现在却一心梦想着去休假?

A、经常 B、有时候 C、从来不

第8题：你是否会觉得工作上常常发生与上级不和的情况?

A、经常 B、有时候 C、从来不

第9题：你是否觉得自己和同事相处不好，有各种各样的隔阂存在?

A、经常 B、有时候 C、从来不

第10题：你是否在工作上碰到一些麻烦事时急躁、易怒，甚至情绪失控?

A、经常 B、有时候 C、从来不

第11题：你是否对别人的指责无能为力，无动于衷或者消极抵抗?

A、经常 B、有时候 C、从来不

第12题：你是否觉得自己的工作不断重复而且单调乏味?

A、经常 B、有时候 C、从来不

(做完题后，把各题得分相加，选A得5分，选B得 3分，选C得1分。)

入职前的心理测试题结果分析

12分～20分，你没有患上职业倦怠症，你的工作状态不错;

21分～40分，你已经开始出现了职业倦怠症的前期症状，要警惕，并应尽快加以调节;

41分～60分，你对现在的工作几乎已经失去兴趣和信心，工作状态很不佳，长此以往对个人的身心健康和工作都非常不利，应当引起重视，可以请求心理咨询师给予咨询和帮助。(完)