有关企业社会责任研究论文
在全球企业社会责任研究和实践活动的推动下,近几年,我国的企业社会责任研究和实践也得到了一定的发展。下面是小编为大家整理的有关企业社会责任研究论文,供大家参考。
有关企业社会责任研究论文篇一
《 企业社会责任问题研究 》
【摘 要】:本文首先介绍企业社会责任问题研究的意义和要解决的问题,其次指出企业社会责任在国外的研究现状,然后阐述国内企业社会责任的实施现状和问题,最后提出我国企业社会责任实施的解决方案以及对将来的发展趋势进行展望。
【关键词】:企业社会责任 现状 发展趋势
中图分类号:F270 文献标识码:A 文章编号:1003-8809(2010)06-0154-01
1 课题研究的意义及解决的问题
企业社会责任问题,无论是在国外还是在国内都尚属一个较新的研究领域.近几年,企业社会责任研究已经开始作为一个相对独立的领域受到学者们的重视,相继出版的一些著述展现出了较高的学术水平与实用价值,从而为该领域的研究开辟了新的发展空间。然而,从总体来说,涉及该项领域的研究还相对薄弱,无论是对概念的界定还是对知识的梳理都还相对粗糙,且研究成果的应用性不强,有待于进一步的深入探讨。
2 企业社会责任问题国外研究现状
美国将企业社会责任作为一门理论来研究大约肇始于02世纪初,进入02世纪70年代,美国对企业社会责任的问题更加重视.目前,美国对企业社会责任理论的研究已进入到与经济全球化和企业社会责任战略相关的领域,成为各国广泛参考的模本。
虽然企业社会责任一词产生于美国,但与其类似的内容在日本的讨论己长达50年。从企业社会责任成为日本社会的讨论话题以来,日本企业的企业社会责任运动经历了五个不同的发展阶段,从中我们可以发现日本企业社会责任发展的历程以及企业社会责任内涵不断完善的过程,这对研究我国企业责任的发展轨迹有重要的参考价值。
3 企业社会责任在中国的实施现状和问题
近年中国有越来越多的企业和媒体开始关注和投入企业社会责任,美国商业社会责任组织CEO,Aron Cramer称“当前的中国公司社会责任已经变得更加成熟。更多地倾向于在中国的西方公司的看法、国内日益成长的企业、海外的中国企业以及中国消费者及政府官员的意见。”中国企业社会责任水平正在逐步提高。2008年汶川地震集中考察了我国企业社会责任的实施水平。也反映出我国企业社会责任实施的许多不足。这些对企业社会责任的争议一方而反映出我国公众对于企业社会责任的认识还停留在较狭隘的层面上,另一方面反映出我国企业社会责任实施水平还远远不能达到公众期望。具体问题包括:
3.1 企业对待社会责任态度不当,功利性目的强。
之前的研究和经验都表明,企业社会责任活动的效果取决于消费者对诚意的感知。中国企业往往过分追求经济效益,把企业社会责任当成宣传手段而不是真诚地去承担责任,例如部分企业在捐款活动上投入巨额广告,结果引起消费者的反感
3.2 中国的企业社会责任还远远没有上升到战略层面
企业社会责任活动带来的效益是在长期中获得的,隐形的回报使得企业不愿意过多投入。相较于外资企业普遍设有企业社会责任部门,从战略上加以重视和推进,中国企业的企业社会责任还处于分散的阶段,更不用说系统规划、监测、评估了。
3.3 外部监管的缺失
我国市场经济体系发展尚未成熟,政府的引领和公众的监管仍然发挥着重要作用。公众对企业社会责任的理解和关注还有待进一步提升,政府的监督和激励制度还不完善这一特殊环境使得我国企业在实施企业社会责任活动中面临种种外部阻碍。
4 我国企业社会责任实施的解决方案
我国企业社会责任之所以起步晚,发展相对落后,一定程度上在于没有建立一套合理的由政府、企业与社会等多方面深层次社会力量共同参与的企业社会责任监管体系;其次就是我国经济水平的发展程度,虽然我国GDP保持持续快速增长,但人均收人并不高,一些地方中小企业,特别是私营经济还不是很发达,这些地区的“面包”还没有足够大。针对我国企业社会责任的现状,提出以下解决方案。
4.1 完善企业社会责任监管机制
中国企业社会责任监管机制的建立关键在于形成政府、企业与社会三者之间的合理关系。政府从维护社会公共利益和保证社会顺利运转的需要出发,以社会公共利益的维护者和公共管理者的双重身份,通过国家立法和行使公共权力的形式,建立完善、规范的关于企业社会责任的法律法规体系,从而为企业社会责任的实现提供法律化、程序化和制度化的保证。政府通过法律和制度的安排为企业履行社会责任圈定了一个社会许可的框架,明确企业只能在此框架内实施社会责任,否则企业将受到政府的严格管制和社会的监督。企业在政府的积极引导和有效监督下,通过培育社会责任意识,强化自律精神,形成主动承担社会责任的理念。
4.2 强化消费者企业社会责任意识
建立消费者和第三方监督机制,形成对企业的诚信和道德的社会监督机制,让那些不讲诚信和道德的企业承受巨大的社会压力,没有市场机会。消费者的监督力度在供求关系上大于法律法规的监管力度。在现代的市场当中,消费者的消费意识主导着产品的生产与研发方向,消费者企业社会责任意识的增强是促使企业社会责任发展提高的主要社会力量。
4.3 与国际接轨,积极参与企业社会责任相关的国际事务
我国已经针对企业社会责任制定了相关法律法规,并且在不断完善。但毕竟我们的企业社会责任起步晚,发展速度还不够快,我们与西方发达国家还存在一定的差距,这更要求我们主动参与企业社会责任国际或区域相关事务的研讨学习。我国应抱着坦诚、合作的态度,抓住时机,积极参与相关国际事务。多学习别人的先进理念,与我国企业社会责任的实际发展相结合,逐步形成与我国企业相适应的、与国际企业接轨的中国企业社会责任标准。
5 总结
目前,一些知名企业已经开始实践企业社会责任,它们将企业的发展战略与社会整体经济利益结合起来,自觉地承担起应负的社会责任。企业社会责任的具体实现还需要政府、企业、消费者、媒体和社会大众的共同参与和国际交流与合作,其中政府合理的配套制度对企业社会责任的实现尤为重要,我们也期待政府在企业社会责任方面发挥更大的作用。
参考文献:
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[5]陈大柴:《企业社会责任运动与构建和谐社会》,《中共山西省委党校学报》,2006, 1
有关企业社会责任研究论文篇二
《 企业社会责任理论研究 》
摘 要:企业社会责任概念历史悠久,但在我国现代才真正引起重视,发展也不甚完善,我国出现的“地沟油”、“瘦肉精”、“毒胶囊”、“塑化剂”等一系列侵害消费者权益事件的发生便是我国企业社会责任缺失的一个缩影。当然这是认识误区、概念模糊不清、标准缺位、能力不足、有效第三方监督机制尚没有建立等因素综合作用的结果。重点进行了企业社会责任概念界定,并提出了企业承担社会责任应该遵循的一些原则。
关键词:企业社会责任;企业社会义务;企业社会响应;原则
中图分类号:C916 文献标志码:A 文章编号:1002-2589(2013)24-0107-02
一、我国的企业社会责任现状与趋势
企业社会责任(Corporate Social Responsibility,CSR)最早于1924年由美国学者谢尔顿提出,20世纪中后期在西方得到普遍实践。企业社会责任概念的发展经历了一个漫长而多样化的历史,大致经历了古典社会责任观、早期企业社会责任观、近现代企业社会责任观。《金蜜蜂中国企业社会责任报告研究2012》揭示我国企业社会责任报告,报告数量呈现高速增长,比2011年同期增长超过六成,行业组织的平台和示范带动作用日益凸显,政府部门引导成为企业发布报告的重要动力,报告整体质量全面提升,高水平报告比重明显增加,报告编制更加规范,参照国内外主要社会责任报告编制指导的报告比重明显增加,报告内容实质性增强,更加注重与利益相关方的沟通,展示对利益相关方的履责绩效。但这并不能代表我国企业已把履行社会责任内化为企业的常态价值观。我国的企业社会责任报告由于缺乏风险描述、注重单项描述、较少披露关键性信息使得CSR报告缺乏说服力,面临着没人看,即便看了也没人信的尴尬处境。我国单位GDP污染排放量是发达国家平均水平的十几倍,我国温室气体排放位居世界前列,我国城市空气质量、饮用水质量、交通噪音、城市固体废弃物处理等与环境密切相关的指标存在严重问题,另外像富士康这样的血汗工厂也不胜枚举,劳资矛盾突出。“地沟油”、“瘦肉精”、“毒胶囊”、“塑化剂”一等系列危害消费者身体健康的耸人事件频频发生,形形色色的企业社会责任缺失事件说明我国仅依赖企业的良知和自觉性来积极承担社会责任的社会氛围还远远没有形成,即便是承担了社会责任的,很大程度上也是居于工具主义的考虑,即认为企业积极承担社会责任与其经济绩效具有明显的正相关关系。
承认社会责任履行尚不到位的现实的同时,我们也应该看到可喜的成绩。根据2013年初《财富》(中文版)世界企业社会责任100强分析报告,联想,作为中国企业行业领先者,在所有公司中,它在环境领域得分最高。联想在其污染物处理和碳排放上披露了众多细节信息和数据,并在各个环境相关领域设立了量化目标。另外,联想也是唯一一家在所有的生产单元都覆盖了环境管理体系的中国企业。在原材料行业方面,中国企业有12家上榜,而宝钢已经连续蝉联中国企业的行业第一名。宝钢在环境管理、可持续资源使用,以及气候变化意识这些标准中在所有同行业企业中得分最高。值得一提的是,宝钢是中国企业中唯一一家披露其环境管理体系具体覆盖范围的企业。在慈善捐赠上,中国神华在所有上榜的中国企业中独占鳌头,较平均水平高出10倍之多。除此之外,还有很多中国企业被提名,如中国平安保险(集团)股份有限公司、中国远洋控股股份有限公司、中国石油化工股份有限公司等等,在此就不一一列举。从这份报告我们可以看出,虽然企业社会责任意识在中国起步晚,发展水平低,但是发展迅猛,发展成果显著。
2012年福布斯发布了年度企业社会责任的十大趋势,包括全球化、透明度的胜利、员工参与度凸显、政治陷阱、竞合、持可持续发展观的消费者、占据内部、社交媒体规则、人权、负载逾七十亿人口的地球。其中“竞合”是指当合作的方式更有效率时,企业能够且愿意在CSR事务上进行合作,同时继续在其特色的CSR项目上展开竞争。
二、我国企业社会责任承担不理想的原因分析
1.认识误区
认为企业的责任就是去追求经济利润最大化,而履行社会责任是需要花费成本的,这是对股东利益的一种剥削和践踏。正如诺贝尔经济学奖获得者弗里德曼的说法,企业的天职是获取利润,职业有一个而且只有一个责任,那就是“在公开、自由而没有欺诈的竞争中,充分利用资源、能力去增加利润”(Friedman,1970)。
2.概念模糊不清
在当代,企业社会责任的内涵与外延不断扩大,以至于企业社会责任几乎已经等同于“责任”,企业履行社会责任本来就不容易,涉及企业的很多问题都被纳入企业社会责任领域,无形中增加了企业承担社会责任的心理成本。
3.标准缺位
我国目前并没有社会责任认证标准,这使得不同企业之间往往是出于自身对企业社会责任的不同理解来相应地承担自己所认为的责任,相互之间的认识差别极大,赋予经济责任、环境责任、社区责任、伦理责任、慈善责任等责任的权重不一,甚至在是否有必要履行某些责任上也存在争议。一般认为的标准即是社会责任标准“SA8000”和社会责任指南标准“ISO26000”,或者是将社会责任等同于《国际劳工标准》和跨国公司的《企业社会责任守则》,这样的认识是极为狭隘和相当不全面的。
4.能力不足
企业社会责任这个概念在中国发展的时间还不长,尤其是对于中小企业而言,企业自身生存问题还没有解决时如何谈企业社会责任。当今国内和国际上采取了设备以及技术封锁,中小企业在自身发展都得不到保障时,让其承担社会责任简直是心有余而力不足。
5.有效第三方监督机制没有建立
在我国,企业社会责任实践方面的审验怎么样,到底有多少企业在做,做了将对企业产生什么影响,审验结果企业是不是真的给予了足够关注,这些我们都无从得知。比如说企业出具的社会责任报告,其真实性和可靠性由于大部分没有第三方的审验并不能保证,即便是有第三方CSR报告审验机构的审验,其判断是否客观、独立、中立,也有待考量。就像注册会计师的审计结果并不可靠一样,既然CSR报告也可以拿钱作假的话,企业对社会责任的重视程度必然降低。责任缺失行为也会成为行业默认的“潜规则”,在监督缺位的情况下大行其道。
有关企业社会责任研究论文篇三
《 港口企业社会责任研究 》
【摘 要】随着我国外贸的快速发展,港口企业迅速壮大,但其带来的社会责任问题也不断凸显。在介绍我国港口企业社会责任现状的基础上,阐明了港口企业与相关方的利益关系,分析港口企业社会责任内容和结构,并构建了港口企业社会责任评价指标体系,以期为港口企业社会责任的履行和评价起到借鉴作用。
【关键词】港口企业;企业社会责任;评价指标体系
【中图分类号】F552.6 【文献标识码】A
随着我国加入世贸组织和外贸发展步伐的加快,港口企业也得到了快速发展,但其所涉及的有关产品质量、企业诚信、劳工安全及环境污染等问题也引起了全社会的广泛关注。如2010年大连码头输油管大爆炸,对居民用水、渔业和海产养殖业以及旅游业等都造成了巨大危害,引发了一系列社会责任问题。因此,自觉履行社会责任,是港口企业应尽的义务,也是其保持健康可持续发展的必然要求。
一 企业社会责任的发展现状
企业社会责任(CSR)的内涵是指企业在追求利润最大化之外,还负有维护和增进社会利益的义务。包括保护雇员、消费者及债权人的权益不受侵犯、保护环境防止污染、合理利用资源杜绝浪费、支持社会福利和社会公益事业等责任。企业社会责任要求企业不能一味地追求“利润最大化”,还要关注债权人、消费者、职工及其他利益相关者的权益。
社会责任问题一直是人们关注的重点和热点。1997年美国一家政府组织——社会责任国际(SAI)咨询委员会以国际劳工组织和联合国的13个公约为依据起草了全球首个社会责任国际标准——SA8000;2005年我国国家标准化管理委员会推出了GB/T19580标准,明确规定了评价企业社会责任的方法和要求;2006年我国颁布实施的《公司法》从法律角度规定了公司应履行社会责任;2009年,中国社科院研发并推出了企业社会责任发展指数。据《2011年企业社会责任蓝皮书》统计,截至2011年6月30日,我国A股上市公司共发布社会责任报告531份,较2010年同期增长了10%左右,呈稳步增长趋势。《蓝皮书》指出,中央企业和国有金融企业社会责任发展指数远远领先于其他国有企业,部分民营企业社会责任状况亟待改进,少数企业得分为零 ,社会责任信息披露体系尚未建成。
二、 港口企业社会责任的内容
(一)港口企业的多方利益主体
港口企业是为水上运输而进行的旅客接送与货物装卸的生产部门,其主要从事装卸、堆存、理货、船舶拖带、引航、外轮代理等业务。由于这些业务通常需要多个部门的交互参与,因此涉及了众多的利益相关主体,包括员工、股东、债权人、客户、政府机构和其他利益相关者。
(二)港口企业社会责任的内容
企业社会责任的内容是指企业对其多方利益主体所须承担的具体责任。不同的国家,即使同一国家在不同的历史时期或经济发展阶段,企业社会责任的内容也不同。早期的企业社会责任仅指慈善捐助、社会福利等道德义务。由于产品质量、劳工安全、生态环境等社会问题的日益凸显,法律法规体系得到逐步完善,企业社会责任也涵盖了更丰富的内容。将港口企业社会责任的内容归结如表1:
三、港口企业社会责任结构与评价指标体系的构建
(一)港口企业社会责任结构
著名的金字塔理论把企业社会责任划分为五种基本责任,由下到上依次为经济责任、法律责任、伦理责任、慈善责任和科技创新责任。
1.经济责任
经济责任不仅仅是指利润最大化或股东财富的最大化,还包括企业为其他相关利益主体创造直接经济利益的责任。港口企业的资金主要来源于金融机构和股东等投资者,港口业属于典型的资本密集型行业。港口企业的首要经济责任就是尽力创造更多的利润,以保证股东和债权人的投资回报。其次,港口企业对员工所负的经济责任包括及时支付工资、提供安全的工作环境和必要的职业培训、提供合理的社会福利待遇等。对政府所负的责任包括及时纳税、不得偷税漏税等此外,从道义上还应对其所在社区的建设提供帮助。
2.法律责任
港口企业负有不污染环境、合理利用资源并杜绝浪费的责任。我国出台了一系列有关港口企业承担社会责任的法律法规,包括《中华人民共和国大气污染防治法》《中华人民共和国海洋环境保护法》《中华人民共和国固体废物污染防治法》《中华人民共和国水污染防治法》《中华人民共和国环境噪声污染防治法》《中华人民共和国环境保护法》《海上安全交通法》《安全生产法》《中华人民共和国海上海事行政处罚规定》《国内安全管理规则》等。
3.伦理责任
企业的伦理责任是指企业承担的伦理道德方面的责任,包括法律法规中未明文规定的以及与企业经济利益并不直接相关的一些责任。包括对债权人、员工、客户、政府、环境等各方面的责任。比如对政府的伦理责任包括支持政府的社会公益活动及福利事业、合法经营、照章纳税等。
4.慈善责任
港口企业的慈善责任最主要的表现形式就是社会捐赠,是属于道德层次的企业责任。目前在承担慈善责任方面,大型港口企业表现比较良好,而中小港航企业由于经济能力不足,则表现一般或不尽如人意。
5.科技创新责任
就当前我国港口企业的情况来看,资源投入产出率整体是偏低的,要想获得更高层次和更长远的发展,就必需加大科技创新力度,提高油、电、煤资源的使用效率。因此,港口企业要争取做“科技创新型企业”,不断引进先进技术,加大科技研发力度。
(二)港口企业社会责任评价指标体系的构建
借鉴已有研究成果,结合我国港口企业实际,构建出符合我国港口企业发展的社会责任指标体系。按照责任性质的不同,分为基本责任指标和表率责任指标,基本责任指标是港口企业必须对社会承担的责任,包含经济责任指标、法律责任指标和伦理责任指标三方面;表率责任指标是指慈善责任指标和科技创新责任指标,是非强制履行的社会责任。其中,中小港口企业只需自觉履行基本社会责任,实力较强的大型港口企业,不仅要履行基本社会责任,还要履行表率责任。 员工生产率=公司收入总额÷员工总人数×100%
工资支付率=已付工资总额÷应付工资总额×100%
员工福利保障水平=企业支付的劳动待业保险费÷员工劳动报酬×100%
废弃物回收利用率=废弃物回收利用量÷废弃物总量×100%
资产纳税率=企业税收总额÷企业总资产×100%
企业守法程度=(1-罚款支出÷当年营业收入)×100%
就业贡献率=为员工支付的现金÷平均净资产×100%
投诉率=投诉的公众数量÷公众购买产品的总量×100%
合格品率=合格品价值÷服务总价值×100%
环保投资率=环保投入总额÷营业收入×100%
捐赠收入比率=慈善与公益捐赠÷企业收入总额×100%
扶贫力度比率=对弱势群体投入资金÷企业收入总额×100%
创新投入比率=新产品开发投入总额÷企业收入总额×100%
建立函数:y=f(x1,x2…x16) ,其中xi代表表2中的16个社会责任指标。
1.借鉴宋建波、盛春艳(2009)《基于利益相关者的企业社会责任评价研究——以制造业上市公司为例》一文,使用层次分析法(AHP)确定以上各个社会责任指标的权重,最后获得加权得分,得出一个港口履行社会责任的总体水平y。
2.结合港口业的平均水平y*,对个别港口企业进行具体分析,提出合理可行的社会责任履行情况改进方案。
党的十七大报告指出,国民经济的“又好又快发展”是未来的发展目标。由强调发展的速度到注重发展的效益和增长的质量,我国的经济发展理念发生了巨大的转变。作为交通运输的基础部门,港口企业应肩负起履行社会责任的重担, 本文在分析港口企业应承担的诸多社会责任基础上构建了港口企业社会责任评价指标体系,以促使港口企业更好地履行社会责任,并最终促进各利益相关方健康可持续发展。当然此指标体系也是运动发展的,伴随经济的发展,港口企业社会责任势必涵盖更丰富的内容,指标评价体系也将不断发展和完善。
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