领导给带病上班员工的表扬信范文

发布时间:2017-06-18 17:47

表扬信能给予他人鼓励,那领导给带病上班员工的表扬信该怎么写呢?下面就让小编带大家看看一系列的领导给带病上班员工的表扬信。望大家采纳。

领导给带病上班员工的表扬信范文篇一

民政办副主任***工作恪尽职守,业务精炼,责任心强。她肯干、肯学、肯钻研,做事严谨细致,遇到困难积极应对,在身体患病的情况下,她始终一如既往地坚守在工作岗位上。她热情真诚、乐于奉献,不管在何种岗位都干得非常出色。虽已调离计生办,但当计生办工作头绪多、任务重,需要她帮忙时,她没有任何怨言和牢骚,全力投入。在潮汶路卫生整治、在入户做群众工作等应急事务中她都实打实干、踏实努力,真正体现了共产党员就是一块砖、哪里需要哪里搬的良好精神风貌。她对工作高度负责的态度以及敬业爱岗的优良作风深值每一位机关干部认真学习。

当前,创先争优活动正在如火如荼地开展,全镇上下处处洋溢着比学赶超争先进,率先争先促发展的浓厚氛围,李丽丽正是活动中涌现出来的一位优秀代表。希望每位机关干部都要以她为榜样,立足本职工作,以更加饱满的热情和更加昂扬的激情投入到工作中,努力争当岗位模范、敬业先锋,为我镇的跨越发展做出不懈努力!

**镇党委、政府

201*年11月29日

领导给带病上班员工的表扬信范文篇二

**同志:

你们好!自201*年十月份总装车间开线以来,一直承担着繁重的工作任务。你们二人带病坚持工作,在繁忙的工作中,你们来不及喝水吃药。致使你们二人病情加重,王东同志声带充血咽喉肿大发炎,引起左耳耳鸣。导致两周以来你不能使用声带发声。孙忠祥同志,口腔溃疡扁桃体和颈部淋巴腺体红肿肥大,引起发烧38度8。十多天高烧不退。你二人仍然坚持在生产一线,从未被病魔击倒,是全体员工学习的楷模。

**同志你们是总装车间发展壮大的生力军。你们在工作岗位上兢兢业业,团结,积极为总装的发展做出努力。对维护车间经济利益等表现突出 此外,你们工作表现突出,为总装车间赢得了尊重和赞赏,赢得良好口碑。特此予以通报表扬,同时也号召全体员工以他们为榜样, 希望在我们的企业里形成比学赶帮超的风气,掀起学习模范员工的热潮。特此通报表扬!

总装车间工段部

201*年10月

领导给带病上班员工的表扬信范文篇三

尊敬的**老师:

感谢您一学期为我们二年九班全体学生辛苦付出,通过这封信,想由衷地表达一下全体家长共同的心声。这半年来,我们每天都亲眼目睹着孩子们的变化,感受着他们的成长与进步,孩子们无论是在家里还是在学校,行为举止,学习态度都发生了质的飞跃,调皮捣蛋的越来越少,积极上进的越来越多,二年九班呈现出一派勤学向上、文明守纪的新风尚,是孩子们突然长大,懂事了吗?当然不是。我们都深深知道,这是教育的力量,这些进步的背后,浸透的是班主任易海霞老师无私的包容与爱心,无尽的汗水和付出。

孩子是最纯洁天真的,也是最公正无私的,从孩子们的嘴里,我们听到关于易老师各种各样的故事:开学初课堂上,接连几天给他们讲故事,说道理,用生动真实的事例使他们懂得各种不良行为对自己和他人造成的严重危害;平等对待每个孩子,关注每个孩子身上的闪光点,及时地进行鼓励和肯定;对待犯错误的孩子并不急于批评,而是通过摆事实,讲道理,让孩子明辨事非,心服口服;有些孩子生病了没来上课,抽出时间为他们补课;自己花钱买孩子喜欢的文具作为奖品;亲自为孩子们做出可口的紫菜饭包;带病还要坚持工作等等;当然,孩子所听到的和看到的是有限的,孩子说不出来的一定还有很多很多。但是从这些片断的叙述当中,我们看到了一位充满智慧,饱含爱心,无私奉献的师者形象,她是孩子们的良师益友,是他们身心健康成长的引路人。遇到这样的老师,是孩子们的幸运,也是家长们的幸福!

我们感谢易老师的辛勤付出!感谢师大附小培养了如此优秀的班主任!附小正在组织评选优秀教师的活动,我们全体家长由衷地为易老师投上一票!

我们全体家长也深信,在全面育人的教育理念下,在这些优秀教师的支撑下,学校一定会越办越好,为国家培养出大批适合未来发展需要的高素质人才。

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