野生动物饲养管理方法

发布时间:2017-06-05 12:39

目前大多数饲养者其野生动物种源已经是人工繁育引种而来,只有极少数是从自然界捕获的野生动物作为饲养对象,但后者饲养成活率很低。下面是小编精心为你整理的野生动物饲养管理方法,一起来看看。

野生动物饲养管理方法

野生动物饲养管理方法

饲养环境的创造

野生动物的饲养,首先是要为他们创造适合它们成长的环境,不懂得这一点,就养不好动物。野生动物从野外无拘无束的自由环境来到人类身边,总会有个不适应的过程。例如麻雀,如果抓来栓起来饲养,即使你给它再好的食物,它也不会吃一口,因此不久就会在惊吓中饿死;因此,要想养好野生动物,必须为它们营造一个与它们野外生活相似的环境,它们才会逐渐适应下来。例如福建招宝生态农庄养殖的野鸡,其栏舍不仅建在绿树环抱之中,农庄的饲养员还在山鸡运动场设立吊杆,吊杆上挂上山鸡爱吃的松针;山鸡栏舍屋顶还爬满藤蔓植物,不仅夏天遮阴、冬天保温,还可以让山鸡时时感受到大自然的气息;

饲料

野生动物饲养中,除了环境因素,我们还要尽量提供动物野生食性所习惯的饲料,例如紫貂的饲粮以肉类为主;水貂则以鱼为主。但是,在动物适应了人工环境之后,则要依据动物本身不同阶段生长所需的营养含量,调配新的食物,饲粮应能提供动物不同生长阶段所需要的能量和蛋白质、脂肪、碳水化合物、维生素、微量元素等。让动物逐渐适应人类为它们配置的营养食物。这样才能够使种群不断繁衍壮大,为规模化养殖创造条件。例如山鸡在产蛋期,除提供足够的蛋白质、碳水化合物、微量元素、钙质等营养外,还要提供充足的光照。有些食草动物,如竹鼠,除喂以新鲜的竹子外,还需要补喂一定量的颗粒饲料等。对一些食性特殊的动物,往往还需从自然界采集它们喜爱的食物喂养,如对蛤蚧喂以昆虫等。

科学管理

科学管理就是依据野生动物本身的生物特性和生长规律,在饲养过程中进行全方位的管理。其中包括建设栏舍和环境、合理分群、调配营养饲料、消毒防疫、配种繁育、保温御寒、通风散热、提供合理光照等等;其目的就是使动物健康成长,提高养殖效益。

野生动物饲养管理要点

一、要判断信息的真实性

野生动物养殖因为市场空间大、前景好、致富快,吸引了越来越多的人投资。正是因为市场需求的旺盛,致使不少没有供种资质的养殖场家甚至是个体户都加入了提供野生动物种苗的队伍。因为劣质种苗在饲养中很容易出问题,这些没有资质的供种者又没有对客户进行专门的技术培训,有的供种者自己都一点技术不懂,就更别说售后的技术服务了。甚至有些厂家将商品畜禽当种畜禽卖给农民,牟取暴利。所以使许多创业者当者上当受骗。

这里提醒广大创业者,在决定引种之前,一定要对各种媒体上宣传的野生动物养殖的信息进行判别,要通过比较识别信息的真假,特别是一些不正规的小报、和刊物,那上面的信息没有真实的,千万不要相信;因此一定要在比较正规的媒体上寻找信息,比如央视及地方电视台的报道、《农村百事通》、《科学种养》、《农村新技术》等权威的农业期刊以及企业本身的网站,来了解各供种企业的情况,这样的信息才比较可靠。

二、要看选择场家的经验与技术

1、要看养殖时间与技术

养殖时间比较长,这样的场家经验、技术积累多。对于那些建场不足10年、经验不足、技术肤浅的场家,其产品质量不可能非常稳定,很容易导致你引种失败。据国家工商局统计,中小企业的平均寿命为3年,如在刚建不久的养殖场引种风险更大。

2、要看企业网站建设的独特性

网站是企业的对外窗口,一个现代养殖企业,如果没有一个专门的企业网站,那是无法想象的。但是有了网站,我们还要通过其网站建设,判断其企业的规模、技术,要从其网站的布局、板块是否丰富全面;图片是原创还是盗用;技术资料是否丰富或者抄袭;以及企业发展史、公司在社会上产生的影响等诸多方面来判断企业的实力究竟如何。

3、要看技术服务与评价。一个企业经营的时间长了,必然会有众多的客户,这些客户会把自己对企业的感受告诉你:包括技术、信誉、售后服务等。但是,你一定要认定向你提供信息的人是一个是实在的客户,而不是受别人收买专门发布攻击竞争对手信息、或者专门替某一企业宣传的别有用心的人。

三、现场考察是否真实性

1、看企业的宣传与实际是否相符

我们首先从外观来做一个考察:包括交通、环境、养殖场的功能结构、规模等,是否使你觉得满意;

2、要看公司的接待水平

如果一个企业是把客户的接待当作重要工作来做,对你热情、周到、服务比较细心、处处为你着想,就说明这个公司把客户当作上帝,他会尽一切努力满足你的需求。

3、要看公司文化

一个现代企业,如果没有自己的企业文化,它就是一个没有目标、没有理想、没有社会责任感的企业。这样的企业除了赚钱,别的他不会考虑;因此,我们到一个场家考察,一定要看他企业的文化(就是代表企业精神的企业口号、标语、礼仪规范、规章制度、做事准则等等),当然不仅要看它有没有文化,还要看这个企业文化中包含了什么内容?特别要看文化中是否包含有公司的社会责任。

4、要看养殖场环境质量

如果养殖场臭气冲天,场内到处脏、乱、差,粪便乱倒、垃圾成堆、苍蝇特多、杂物无人管理、卫生极差,说明养殖场没有管理、没有严格防疫、消毒措施,没有先进的污染处理技术。有臭味、苍蝇多的养殖场必然病菌传播多,动物发病率就高。这样场家的产品别说便宜,即使送给你也千万不能要。因为从这里引种风险很大。

5、要看公司的管理水平

一个公司能否为你提供优质的产品和服务,与他的管理水平是一致的。如果这个公司管理科学、分工精细、责任分明,又有专门的售后服务部门;那么它就完全有能力生产出合格产品,有能力为客户提供优质服务;而一个分工简单、管理混乱、职责不明的企业,是绝对无法达到上述效果的;

6、要看公司有没有专业技术团队

养殖野生动物,技术是一个关键因素。养殖场如果没有几十人的专业技术团队,没有育种、育雏、防疫等技术,即使有较多的栏舍,看起来有一定规模,也只说明是个小农户,或者是个家庭作坊,根本无专业可言。在这样的场家引种,养殖中一旦出现问题,你就要遭受很大损失。

7、看有没有专业培训

养殖技术培训是场家技术实力的一个重要表现。技术力量强不强,培训质量高不高?是您投资安全的关键。例如,培训的内容是不是自己养殖过程中失误的总结?有没有图文并茂的多媒体案例教学,有没有自己独特的知识?培训完后有没有考核?如果没有培训或培训只是照本宣科都可能让您走很多弯路。

8、要看有没有专门的售后服务

售后服务是一个企业对客户负责任的最直接体现,我们考察场家有没有售后服务,不能靠问它有没有,而是要看他有没有这个专门的部门,有没有专门的服务人员。有的场家他会信誓旦旦的告诉你有售后服务,甚至告诉你售后服务有多好、有多周到;但是,如果他连这样的机构都没有,人员也不固定或者没有分工定位没有,那么他又怎样保证他的承诺呢?

四、要会合理规划养殖场

野生动物养殖,需要对养殖场地有一个合理的规划。如果还是像过去那样的家庭作坊式养殖,是不可能产生非常理想的效益的。因此,学习建场也是我们创业的一个重要步骤。

学习建场,应当学习包括场地的选择、养殖场功能结构的合理布局、各种动物的栏舍结构、交通设施建设、环境的改造以及怎样根据自己的客观条件,确定建场的规模等等;只有懂得科学的规划,才能建起科学合理的养殖场。

五、要看学习培训技术水平有多高

学习技术是引种之前最重要的一步骤。有些本身就没有技术力量的场家,为了糊弄客户,往往强调野生动物好养,不需要什么技术。因此根本不给客户进行专业的技术培训。但是,我们这里要提醒引种创业者的是:野生动物尽管抗病力很强,养起来不是很难,但是在规模养殖的情况下,技术还是非常关键的。如果没有专门的、专业的技术培训,再好的场家你也不能引种,因为养殖过程中,疫情风险很大,没有技术培训就意味着你将来的巨大损失。

六、要有引种养殖培训技能

学好技术之后,才到了引种回家养殖的最后阶段。根据以往经验,一般应当先回家建好动物栏舍,在家中的栏舍建好、清理、消毒之后,再返回到供种公司引种回家养殖。其中,动物的路途运输、初到家之后的安置、护理,有经验的场家都会为你进行周到的安排,并及时为你提供各方面的指导服务。

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