行政管理专业简历范文_2017行政管理专业个人简历
个人简历是用人单位认识行政管理专业个人求职者的第一步。下面是小编整理的行政管理专业简历范文,以供大家阅读。
行政管理专业简历范文(一)
个人信息
姓 名:xx
性 别: 女
民 族: 汉族
出生年月: 1984年5月20日
证件号码:
婚姻状况: 未婚
身 高: 158cm
体 重: 45kg
户 籍: 广东湛江
现所在地: 广东湛江
毕业学校: 广东白云学院
学 历: 专科
专业名称: 行政管理
毕业年份: 2007年
工作年限: 三年以上
职 称: 其他
求职意向
职位性质: 全 职
职位类别: 人力资源
行政/后勤-行政专员/助理
行政/后勤-经理助理/秘书
职位名称: 人力资源 ; 行政助理 ; 经理助理
工作地区: 湛江市 ;
待遇要求: 可面议 ; 不需要提供住房
到职时间: 可随时到岗
技能专长
语言能力:
计算机能力:
综合技能:
教育培训
教育经历:
时间 所在学校 学历
2004年9月 - 2007年6月 广东省白云学院 专科
培训经历:
时间 培训机构 证书
工作经历
所在公司: 广州鼎上工艺有限公司
时间范围: 2009年1月 - 2011年9月
公司性质: 外资企业
所属行业: 贸易、商务、进出口
担任职位: 人事行政助理后转经理助理
工作描述: 完成一般行政工作,如考勤、组织应聘面试、管理人事档案、完成行政经理临时交予的任务等等。负责前台电话转接,客户接待,后因总办需求,转为经理助理,主要负责接待客户,给客户展示、讲述公司商品等等。
离职原因: 家庭原因
其他信息
自我评价: 在学校期间,我通过艰苦的努力,学习了许多行政管理相关知识,做到理论与实践相结合,
本人天性随和、开朗、坚强、待人礼貌、诚恳、工作踏实、责任心强,能吃苦耐劳,曾从事酒店文员、人事行政,造就了我热情大方,工作细心,熟悉办公自动化。
发展方向:
其他要求:
联系方式
行政管理专业简历范文(二)
姓名:xx
国籍: 中国
目前所在地: 天津
民族: 汉族
户口所在地: 天津
身材: 158 cm kg
婚姻状况: 未婚
年龄: 24 岁
培训认证:
诚信徽章:
求职意向及
人才类型: 普通求职
行政/人事类:人力资源管理方面 经营/管理类 助理 客户服务类
工作年限: 2 职称: 无职称
求职类型: 全职 可到职- 随时
月薪要求: 2000--3500 希望工作地区: 天津
个人工作经历: 2005年8月-2007年5月 于七喜数码有限公司任门市经理。
教育背景
毕业院校: 暨南大学
最高学历:
毕业- 2005-07-01
所学专业一: 行政管理
所学专业二:
受教育培训经历: 2001年9月——2005年7月 暨南大学 行政管理 学士学位
语言能力
外语: 英语 良好
国语水平: 精通
粤语水平: 精通
工作能力及其他专长
工作能力:
于七喜数码有限公司任门市经理。
主要职责:负责门市日常经营管理,制定销售计划,进行员工
详细个人自传
本人性格开朗,外向大方。综合能力强,思维敏捷,富创造力,善于沟通,有主见,心理素质较好,能承受压力,虚心好学,为人诚恳。是一个责任心强、积极主动、善于团队工作的人,具有较强的策划管理能力和组织协调能力。
个人联系方式
行政管理专业简历范文(三)
个人信息
xx
目前所在:增城
年 龄:39 岁
户口所在:安徽
国 籍:中国
婚姻状况:已婚
民 族:汉族
培训认证:未参加
身 高:171 cm
诚信徽章:未申请
体 重:78 kg
人才测评:未测评
我的特长:
求职意向
人才类型:普通求职
应聘职位:行政经理/主管/办公室主任:人力资源经理,行政总监:,人事总监:
工作年限:17
职 称:高级
求职类型:全职
可到职日期:随时
月薪要求:3500--5000
希望工作地区:广州,东莞,清远
工作经历
普宁市堡狮王服饰有限公司
起止年月:2008-12-01 ~ 2010-10-03
公司性质:股份制企业
所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位:行政人事经理
工作描述:负责公司的日常事务,管理制度的拟定、组织纪律、企业文化建设、消防安全、人员招聘及培训、保安、清洁、饭堂等后勤保障工作。
上任后一个半月内解决了前几任经理没用解决的历史遗留问题.规范并提高了行政人事后勤工作.
离职原因:家中有事要办,时间较长。
清远市佳的美电子科技有限公司
起止年月:2007-08-01 ~ 2008-12-01
公司性质:股份制企业
所属行业:通信/电信/网络设备
担任职位:行政经理
工作描述:一个月内解决了使老板头痛的历史遗留问题,得到老板的高度赞赏,同时受到了行政管理专业简历范文以上员工的爱戴!
离职原因:金融风爆,股东分歧等原因。
东莞华润电子厂
起止年月:2006-01-01 ~ 2006-07-01
公司性质:外商独资
所属行业:通信/电信/网络设备
担任职位:行政经理
工作描述:上班两个月内解决了3件历史遗留问题。
离职原因:老板未实现承诺的待遇。
广州市增城广英服装有限公司
起止年月:2000-03-01 ~ 2005-11-01
公司性质:股份制企业
所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位:行政、人力资源经理
工作描述:一个月内解决了该公司几年来的历史遗留问题。
离职原因:老板不重视规范管理。
江建二公司/金泰房地产公司
起止年月:1991-10-01 ~ 1999-01-01
公司性质:国有企业
所属行业:房地产/建筑
担任职位:行政秘书.副科长.科长
工作描述:负责公司的日常行政事务,经常参与项目业务洽谈,起到决定性的作用!(有谈判专家的美名)
离职原因:自己要求下岗。
教育背景
毕业院校:南京工程学院(现南京工业大学)
最高学历:本科 获得学位: 毕业日期:1991-07-01
专 业 一:行政管理专 业 二:预决算
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号
2007-01-012007-01-01广为企业管理咨询顾问公司ISO9001-2000内审员J-2007-68
2007-10-012007-10-01广州人力资源管理人协会新劳动合同法结业证02006061
语言能力
外语:其他 较差粤语水平:较差
其它外语能力:
国语水平:优秀
工作能力及其他专长
1.组织沟通协调能力强,善于演讲,幽默风趣,心态乐观!
2.能吃苦,富有拼搏.开拓.进取精神.敢于承担责任!
3.完善公司的管理制度,做到执行合一,严于律己.原则范围内,尽可能宽于待人。执行力,服务意识强!
4.熟悉并着重企业文化,对员工的素质培训有丰富的经验。
5.ISO9001:2000内审员(持证) 新劳动合同法培训 (持证)
6.熟悉人力资源战略管理。
7.对办公用品的控制标准率95%以上,熟悉车辆管理与控制。
8.持A2型驾驶证,十九年安全驾驶无事故记录。
9.对消防安全培训和实际演练有着丰富的经验。
10.不要把能力和忠诚放在嘴边上,事实和时间能够验证一切!
个人自我评价
不要把自己的能力放在嘴边上,时间和事实能够验证一切!一个新任的职业经理人,到任后,在一定的时间内,在现有的条件下,通过资源整合,能够解决历史遗留问题,这样更具有说服力!
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