领导威严对于管理下属，下属不执行你所负责的事情，所以一定要知道如何树立威严。

一、以德服众

一位没有良好品德的领导不可能让下属服你，就算是别人服你那也是表面，良好的品德会让你散发无形的威严，一身正气才会赢得尊重!

二、才能添魅力

才能是指领导能力、沟通能力、解决问题的能力等等，其中也包括说服能力、口头表达能力，这些能力可以说是缺一不可，这些能力会让让做起事情来更方便更快速，也能快速地调动下属的情绪。

三、该怒时则怒

领导如果没有一点脾气，那么就会被下属看作是“纸老虎”，所以领导者不能一味地迁就下属，不要以为一味的好脾气可以换取威严，当下属犯错时，应该生气就该生气，如此也能让下属更应该记得自己的错误。

四、用和来加威

作为领导者，“和”也是必要的手段，就是和员工打成一片，让员工在不知觉当中服众你本人，而且“和”的能力更让你看起来和气十足。

五、做出成绩

领导者就一定要做出成绩，所有的话语不及自己做出成绩让人刮目相看，说到底就是自己有本事才最终服众。

想做一位出色的领导人，就一定要用自己的威严，如果你感觉自己的威严不够，就慢慢积累吧。