跳槽工作简历在一定程度上决定了跳槽应聘者的成功几率，直接影响跳槽求职者的求职效果。以下是小编精心推荐的一些跳槽工作简历例文，希望你能有所感触!

跳槽工作简历例文(一)

姓名：李XX

性别：女

年龄：26周岁

身高：158厘米

民族：汉族

政治面貌：共青团员

婚姻状况：未婚

学历：本科

教育背景

2000-2003年，山东商职学院电子技术专业

2003-2005年，济南大学电子信息科学与技术，学士学位

最高学历：本科

外语语种：英语，四级

工作经历

本人于2005年7月毕业后，一直在三联家电从事销售管理方面工作，青岛三联家电隶属于山东三联集团，是专业的家电卖场。在厨卫家电柜台，由导购员做到值班员、导购主任，工作态度认真，富有责任心，能力强。熟悉家电卖场及家电行业。

工作内容

导购员：负责商场基本流程，辅助导购主任的工作，对所在团队促销人员的基本管理

值班员：负责整个营业厅的考勤，人员管理，辅助经理做好日常管理工作

导购主任：负责整个部门日常销售，销售额和毛利。整个部门的人员管理。团队意识的培养。

求职意向

由于这两年的销售及管理经验，本人希望从事轻工、家电或商业零售行业，做销售或销售管理工作。

工作地点：锦州

跳槽工作简历例文(二)

个人信息

姓名：XXX

性别：男

年龄：28岁

E-mail：XXXXXXXXXX

联系电话：XXXXXXX

地址：北京XXX区XXXX路XXXX号

邮编：XXXXXX

工作经验

1996年8月——现在XXXXX(跨国)食品公司

职责：

主要负责餐饮销售渠道，与终端客户直接谈判、服务，如星级酒店、航空公司、批发市场、中餐厅、快餐店、集团购买等。完成公司规定的每个销售渠道的产品渗透及产品显现度

与经销商及客户保持密切联系，集开发、转换、服务于一体

负责销售公司15种行业品牌产品

带领销售队伍及经销商开发新的销售渠道

管理五省区销售队伍，达成公司目标

掌握市场最新动态，配合市场部转换竞争品牌

工作业绩：

1996、3-1998、6负责管理北京市的销售队伍及经销商开发

1998、6至今负责五省区的销售管理

2000年销售业绩是1999年的200%

2000年销售增长幅度为公司内部全国最高

重点客户如XXX航空公司、XXXX饭店、凯悦饭店为公司内部全国使用品种最全的典范渠道之一

销售队伍由最初的5人增加到11人

区域经销商由原有的3家发展到10家

教育背景

1994年9月——1998年7月天津理工学院经济管理本科

职业特长和技能

有丰富的行业销售经验

某全球著名跨国食品公司5年工作经历

3年管理经验

对客户的需求有耐心而且有敏锐的感觉

跳槽工作简历例文(三)

姓名：XXX

性别：X

年龄：22

所在地：茂名

电话：中国

求职意向

人才类型：普通求职

应聘职位：质量管理/测试工程师(QA/QC工程师)

求职类型：全职

可到职日期：一个星期

月薪要求：面议

希望工作地区：广州，黄埔区，萝岗区

工作经历

广州YJBYS制造分公司

起止年月：2011-09——2013、3

公司性质：中外合资

所属行业：家具/家电/工艺品/玩具/珠宝

担任职位：品质管理

工作描述：1、对生产现场的原料、半成品进行抽查确认，为生产过程控制提供可靠的质量信息。

2、按照生产工艺、标准作业手法要求监督生产情况，及时反馈和处理不符合的情况，对不合格品进行调查和跟踪处理。

3、对生产过程中质量问题的进行分析改进，督导协助其进行改善，并验证改进效果。

4、对成品进行抽查检验，确保成品出厂无批量质量问题。

5、对标准样品进行管理，根据标准样品对成品感官指标做出判断对产品留样进行查看和分析工作，提供产品质量变化趋势，分析产品品质改善方向。

自我评价

一、本人长期在外资企业主要负责质量管理工作，对企业质量技术及其要求有较深的了解，始终认为企业成功的关键是质量。

二、一直以来本着责任心，恒心，细心对待工作，兢兢业业，是个让人放心，值得信赖的人。

三、对新事物有较强的适应能力，职责内的事情都会尽心尽力去完成、有始有终，沟通能力强。

四、始终以“学无止境，贵在坚持”作为座右铭，具有良好的品质意识和服务意识，重视团队协作，擅长人际关系。

教育背景

毕业院校：广州市高级技工学院

最高学历：大专获得学位：毕业日期：2012-07

专业一：模具制造与数控技术专业二：

起始年月终止年月学校(机构)所学专业

2009-09——2012-07广州市高级技工学院模具制造与数控技术

语言能力

外语：英语一般

粤语水平：精通

其它外语能力：

国语水平：精通