“讲党性、重品行、作表率”是党的十七大对广大党员干部的新要求，是推动党的事业发展和党的建设的重要保证。下面是小编为大家收集整理的讲党性重品行演讲稿范文，欢迎大家阅读。

讲党性重品行演讲稿范文一

胡锦涛总书记在党的十七大报告中强调，全党同志特别是领导干部都要“讲党性、重品行、作表率”，为广大党员干部尤其是领导干部在新的历史条件下加强作风建设进一步明确了要求、指明了方向。

一、“讲党性、重品行、作表率”讲的是政治上的坚定性、品德上的纯洁性、行为上的先进性

“讲党性、重品行、作表率”，是新形势下党的优良传统的继承和发展，是保持共产党员先进性的核心内容，具有现实针对性。

领导干部讲党性，就是要牢记共产党员全心全意为人民服务的宗旨，始终保持政治上的坚定性，忠于党、忠于人民，严格遵守党的政治纪律，坚决贯彻党的理论和路线方针政策及各项决策部署，善于从政治上观察和处理问题，在事关全局、事关原则的问题上立场坚定，在大是大非面前和关键时刻旗帜鲜明，自觉同党中央保持高度一致。从大处讲，就是自觉落实科学发展观。从崇明来说，就是在建设现代化生态岛这个问题上思想进一步统一，同市委、县委保持高度一致，成为自觉的行动者。

领导干部重品行，就是要带头实践社会主义核心价值体系，践行共产党人道德观和社会主义荣辱观，保持道德品行的纯洁性和先进性，加强道德修养，遵守从政准则，保持健康向上的生活情趣和精神境界。

领导干部作表率，就是要认真执行党章和党的规定对领导干部提出的要求，在改造客观世界和主观世界中以身作则、率先垂范，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做，时时处处体现领导干部应有的先进性和示范性。

二、正视自身存在的问题，切实增强开展这次主题教育活动的责任感和使命感

近年来，我们先后组织开展了一系列党风建设教育活动，领导班子和党员干部的思想工作作风、依法行政能力、服务群众水平有了明显改善和提高。总体上看，全县大多数党员干部在“讲党性、重品行、作表率”方面的表现是比较好的，是值得肯定的，但是也应当清醒地看到，在我们的党员干部队伍中，一部分同志在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风方面还存在不少问题，与当前面临的新形势、新任务相比，与“讲党性、重品行、作表率”的要求相比，与人民群众的期望相比，还有不小差距。去年县组织纪检部门作过专门调查，全县党员干部队伍作风建设存在五方面问题：

思想作风方面。少数党员干部安于现状，奋发进取意识不强，缺乏追求一流的进取精神，只求过得去，不求过得硬。一些党员干部因循守旧，缺乏创新意识，认识事物、考虑问题习惯于老思路、老经验和老框框，面对发展变化了的新情况新问题，办法、点子不多。 学风方面。一些党员干部缺乏读书学习的主动性和自觉性，心态比较浮躁，不能静下心来扎扎实实地学习、研究一些东西，以干代学、以忙弃学，“看书看皮，看报看题”，用科学理论指导实践、解决问题能力不强。

工作作风方面。少数党员干部工作不扎实，责任心和事业心不强，以会议落实会议，以文件落实文件，讲过等于做过，做过等于做好;宗旨意识不强，办事拖沓，效率不高，主动为民服务观念薄弱。一些部门“门难进、事难办”的衙门作风依然存在。

领导作风方面。少数党员领导干部有官僚主义倾向，缺乏深入细致的调研，决策的科学性、民主性有待提高。一些党员干部缺乏攻坚、碰硬的勇气，面对困难和矛盾集中的棘手问题，或拖延或绕道或上交，不够积极主动地寻求破解方法。

生活作风方面。少数党员干部贪图享乐，艰苦奋斗意识淡化，喜欢讲排场、比阔气，不注重自身形象，朋友圈子繁杂，沾染江湖义气，缺乏领导干部应有的正气，生活情趣不够高。 这些问题的存在，损害了崇明党员干部的形象，也损害了党的威信。县委组织开展本次主题教育活动，就是要正视并解决这些问题。每一个党员干部，每一个单位，都要对照上述问题，对照“讲党性、重品行、作表率”的要求，认真查找自身存在的问题，发现什么问题，解决什么问题，发现一个问题，解决一个问题。全县各级党组织一定要把这次主题活动作为我县加强党员干部思想政治建设和作风建设的重要抓手，教育和引导党员干部进一步保持政治上的坚定性、品德上的纯洁性、行为上的先进性，以优良的党风促政风带民风，以党组织和党员队伍的战斗堡垒作用和先锋模范作用，以党群一心、上下同心的和谐氛围，来加快推进崇明现代化生态岛建设。

三、努力做“讲党性、重品行、作表率”的忠诚实践者

当前，崇明生态岛建设正在向纵深推进。如何顺应发展新形势，把握机遇，打好基础，按照“三岛联动，三次产业融合发展，经济、社会、民生‘三管齐下’”的发展战略，加快推进现代化生态岛建设，是摆在全体党员干部面前的重大课题。要做好这一课题，关键在人，关键在于党员干部中的中坚力量。希望在座各位都能成为“讲党性、重品行、作表率”的忠诚实践者，为全县党员干部和群众做好表率。

第一，带头做善于学习的表率。学习非常重要，学习永无止境。社会发展是永恒的，有发展就有变化。如果我们不抓紧学习，肯定无法面对现在不断发生的变化，甚至会迷失方向。

所以，高度重视学习、善于进行学习，是我们党的优良传统，是我们党保持和发展先进性、始终走在时代前列的重要保证，也是领导干部提高素质、增强本领、不断进步的重要途径。领导干部加强学习，既要学习理论、掌握新知、认识真理、探索规律，提高改造客观世界的能力，又要加强党性锻炼，提高自身修养，改造主观世界。应该看到，这几年，我们为党员干部的学习创造了很多好的机会和平台。如参加党委(党组、党支部)中心组理论学习、集中一段时间到党校脱产学习、参加干部在线学习，以及参加最近开通的党员干部现代远程教育网学习等等。但是不管采取哪种学习方式，其中最重要的一条是，要解决好干部学习的内生动力问题。

对于这个问题，中组部部长李源潮同志有过精辟的论述：“现在跑官要官的屡禁不止，但是跑学要学的却很少。”从全县干部培训情况看，干部学习的内生动力不足还没有得到很好的解决。我认为要从两方面加以改进，首先要将学习与自身提高联系起来。我觉得学习对自身提高至少有五大益处。一是能提高把握大事的能力;二是能提高开拓创新能力;三是能提高做群众工作的能力;四是能提高实践能力;五是能提高自我掌控能力。其次要丰富学习方式，激发党员干部学习的内在兴趣。党校和其他培训形式要多样，要引入案例分析，将理论与实践结合起来，增强学习的生动性和针对性。

第二，带头做求真务实的表率。胡锦涛总书记指出：求真务实是党的活力之所在，也是党和人民事业兴旺发达的关键之所在。树立和落实科学发展观，同大兴求真务实之风是内在统一的。党员干部要把树立和落实科学发展观作为求真务实的着力点，在树立和落实科学发展观中坚持求真务实，用求真务实的作风来树立和落实科学发展观。没有务实的精神，再好的决策、再好的思路，也不过是坐而论道、纸上谈兵，不仅不能对科学发展起到实际作用，反而会影响群众对党和政府的信任和信心。

党员干部求真务实，我觉得至少要做到三条。第一，党员干部要牢固树立群众观点，深入调研，了解实际情况，了解民情，体察民意，坚持问政于民、问需于民、问计于民;第二，党员干部要以正确政绩观为指导，从实际出发、从老百姓利益出发，多讲实话，多出实招，多办实事，让老百姓多得实惠;第三，求真务实的原则是尊重客观规律，这就要求党员干部要按客观规律办事，不断提高理论修养，着力提高实践能力，切实用党的科学理论指导实践，通过实践逐渐逼近真理。

第三，带头做开拓创新的表率。俞正声同志反复强调，发展要依靠创新，创新首先是改革我们已经习惯了但不适应未来发展的制度。要通过思想创新和制度创新，以更宽阔的胸怀、更开放的思路，突破障碍和瓶颈，制定具体的政策举措，解决面临的困难和难题。落实俞正声同志的讲话精神，就是要坚决克服“只防出错不求创新，只求保险不担风险”的问题，坚持在解放思想中突破瓶颈。解放思想，关键在领导，重点在实践。

就崇明当前工作来说，我们要重点在三个方面有所突破。一是生态岛建设规划已经形成，但生态岛建设的具体指标体系和路径需要尽早搞清楚。二是要进一步理清三次产业发展的布局和思路。三是在三岛联动、三次产业融合发展中，要打通就业通道，增加农民收入，改善民生。这三个方面，我们已有一些探索，有了一些阶段性的成果，也作了一些制度安排，但还不够，很多问题还亟待我们去探索、研究、决策。面对新形势新情况，我们只有通过解放思想、开拓创新，才能进一步完善和提升现有的政策、思路，把生态岛建设不断推向前进。

第四，带头做廉洁自律的表率。2008年5月，习近平同志在中央党校2008年春季学期开学典礼上强调指出，领导干部干干净净干事，就是要守得住清贫、耐得住寂寞、稳得住心神、经得住考验，严守党纪国法，自觉做到秉公用权、不以权谋私，依法用权、不假公济私，廉洁用权、不贪污腐败;就是要有强烈的事业心和高度的责任感，想干事、能干事、干成事，为工作尽心尽力，尽职尽责、忘我奉献，真正做到为党和人民的事业鞠躬尽瘁。

随着崇明建设生态岛的推进以及隧桥即将开通，崇明的开发项目会多起来，与岛外的联系也会多起来，这给崇明发展带来了难得的机遇，同时也对干部严格自律提出了新的要求。一是要坚持廉洁从政。关键是要紧绷廉政这根“弦”，每个党员领导干部要时刻检点自己工作生活的方方面面，做到台上与台下一个样，工作时间与业余时间一个样，有监督与没有监督一个样。

要经常算一算政治帐、经济帐、荣誉帐等，时刻提醒自己、反省自己，始终保持共产党员的政治本色。县有关部门要加大经济责任审计和巡视工作力度，并用好审计和巡视结果。二是发挥表率作用。每个党员干部不管在什么工作岗位，都要始终牢记自己的第一身份是党员干部、第一职责是为党工作、第一要义是为民服务，切实履行好示范带头作用。部门党政主要领导要给班子成员作表率，领导干部要给部属作表率，党员要给群众作表率。三是要增强民主意识。领导干部尤其主要领导要带头增强民主意识，善于听取各种意见，不搞“一言堂”，严格遵守“三重一大”制度，不断提高决策的民主性、科学性。

同志们，全面加强和改进新形势下领导干部的作风建设，努力实现领导干部作风的进一步转变，这是党中央从党和人民事业兴衰成败的高度，从全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的高度提出的党的建设的一项重大战略任务。希望全县党员干部自觉按照“讲党性、重品行、作表率”的要求，加强党性锻炼，注重个人品行，以身作则，时时处处做到“立身不忘人之初，用权不移公仆志，见利不谋个人私，交往不忘同志情”，始终保持共产党人的高风亮节。

讲党性重品行演讲稿范文二

大家都没有忘记抗冰救灾的情形，那场面是何等的壮观感人，数以万计的共产党人在困难面前不畏艰险、舍生忘死，与人民群众团结一心、众志成城，用鲜血和生命捍卫了人民群众的财产，用党性、品行向人民群众展示了新时期共产党人的风采。胡锦涛同志在十七大报告中提出：“全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、作表率。”这个要求，可谓是情真意切，语重心长，体现了党的先进性建设对党员干部的新要求。

讲党性就是要求党员干部讲政治，时刻绷紧政治这根弦，坚定政治立场，严守政治纪律，提高政治敏锐性，增强政治鉴别力。讲党性要坚持民主集中制原则，将自己置身于党组织的管理监督之中，坚决维护党的集中统一。讲党性要胸怀大局，把工作放到全面推进中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程的大局中去把握、思考、衡量，抓住关键，把握方向，掌握规律。讲党性要坚持与时俱进的理论品格，善于运用科学的理论指导新的实践、创造新的经验，实现理论创新、创新、再创新。讲党性还必须坚持原则，公道正派，在大是大非面前敢于表明态度，立场坚定，旗帜鲜明。

重品行，就是重视培养高尚的道德和操守。“品”是“品德”，“行”是“行为”。虽然品行问题也有光荣与耻辱、崇高与庸俗之分，但在法律和纪律的范畴，却是一个“擦边球”。也就是说，品行主要依靠个人道德的修养和锤炼，没有相应的法纪约束。重品行的人之所以让人佩服和尊敬，也正是因为他们自觉地把自己放在了一个令人钦佩和折服的高度。重品行的人，会“常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心”。重品行的人，会一日三省吾身，把个人兴趣、爱好、欲望等一言一行，都严格控制在时代的道德范围之中。一个人的品行，就是一个人的影子。无论你走到哪里，它都会跟到哪里。

只是你自己往往看不到，而你身后的人却看得很清楚。党员干部只有“重品行”，才会牢记使命，牢记入党誓言，才会不辜负党和人民的重托，对得起手中“俸禄”，对得起良心，做到俯仰无愧，成为一个高尚的人，一个脱离低级趣味的人，一个有益于人民的人;才会在重大关头、关键时刻的锻炼和考验中坚定信念，在处理各种复杂问题中经受考验，不断铸就政治品行;才会模范遵守各项规章制度，诚恳接受群众的监督;在“一日三省吾身”中升华思想境界，完善政治品行;常反省，常自新，以“日日弹尘，天天洗脸”的精神清理思想;以“如履薄冰，如临深渊”的心态去锻造自己，磨练自己，从而真正树立共产党人高尚的从政品格。

在工作上，或拈轻怕重、逃避风险和责任，或大兴官僚主义、大搞形式主义，不求务实，弄虚作假，瞒上欺下。对群众，则情感冷淡，漠不关心，麻木不仁，无视群众安危冷暖，思想情感贵族化;“作表率”，就是以身作则。欲胜人者，必先自胜;欲论人者，必先自论;欲知人者，必先自知。党员要作群众的表率，干部要作党员的表率，领导干部要作一般干部的表率。要求别人做到的，自己首先做到;要求别人不做的，自己首先不做。

如果连自己都做不到，又怎好张口要求别人去做。表率作用，本身就是一个巨大的磁场，能够把周围的干部和群众紧密地团结在一起，产生一种巨大的凝聚力和创造力。中国有句古话，叫做“上行下效”，说的是领导者的一言一行都被人们看在眼里，对社会风气产生这样或那样的影响。现在人们常说“榜样的力量是巨大的”。作为党员干部，不仅要在工作和学习中当模范，而且要在精神文明建设和日常社会生活中作表率，以自己的表率影响群众、带动群众、服务群众，把方方面面的力量动员起来，努力创造出经得起实践、人民、历史检验的业绩。只有这样，我们党才有感召力和凝聚力，我们的事业才会无往而不胜.