公积金缴存是由职工个人公积金缴存和职工所在单位为职工公积金缴存的公积金两部分构成，是属于职工个人的。公积金缴存，个人公积金缴存的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工的公积金缴存比例。单位为职工缴存的公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位公积金缴存比例。

例如，２０１４年住房公积金年度的缴存额上限按照市统计局公布的２０１３年市职工月均工资的３倍，分别乘以单位和职工住房公积金的缴存比例１２％确定。

但日前住房城乡建设部表示，阶段性适当地降低住房公积金缴存比例的政策，自２０１６年５月１日起开始实施，暂按两年执行。

１．住房公积金缴存的上限要从２０％降低至１２％

２．缴存基数上限从月均工资的５倍降低到３倍

３．企业根据自身经营状况在５％－１２％自行确定合适的缴存比例

４．经营困难的企业申请降低缴存比例在５％以下或申请缓缴住房公积金，待情况好转后再提高缴存比例或者回复缴存再补缴。

那这次的住房公积金缴纳上限调整对在职职工有什么影响呢？

１、工资有所减少

某职工所在公司每个月的税前工资是６０００元，原本公司按照２０％的比例帮他缴公积金，每个月的公积金收入有２４００元，不计算社保个税的情况下，他每个月的工资加公积金是４８００＋２４００＝７２００元。公积金缴存上限调整后，单位只能帮他按１２％购买，每个月的公积金到账是１４４０元，到手工资多了４８０，那他每个月的工资＋公积金则变为５２８０＋１４４０＝６７２０元，新政后比新政前少了４８０元。

２、贷款压力增加

以广州为例，某人月薪为１万元，原来缴存比例走上限２０％，单位和个人每月各需缴纳２０００元，５月１日后，单位和个人缴存比例降至１２００元。新规实施后，月公积金账户进账有４０００元降至２４００元，减少１６００元，到手工资呢，则多８００元。

３、不准备买房的人基本不受影响

在现有缴存比例不超过１２％和不准备买房的人基本不受影响。目前公积金缴存上限不高１２％的热门城市有北京（１２％），上海（７％），天津（１１％），重庆（１２％），杭州（１２％），武汉（８％－１２％），西安（５％－１２％）。

实际上，本次调整对大多数民众影响不大，通过这一调整还能够拉近不同人群之间公积金缴存额度的差距。而且，在一线城市，纯公积金买房的人也很少，公积金调整带来的实际影响不大。