每月工资如何理财

发布时间:2017-03-17 08:52

工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。

其实,工资规划是一个长期持续的工程。我早之前看过不少工资规划的文章,主要还是侧重在对于资金的有效管理上。不过我觉得,工资规划,是需要包括几个部分的,从简单的对收入的认识到资金的管理,我们做的都是钱的工作,而工资规划的最后一步,就是对自己的期望和梦想有一个清晰的目标,指引自己一步一步朝那边走。

所以不管工资高还是工资低的mm,我们在工资规划最后一步要做的就是:

1.工资低,那也要理财,认真记帐节流,做到理性消费,然后提高自己的能力最终涨收入,赚更多的财来理。低薪+系统记帐理财+提高能力加薪=原始资产积累

2.工资高,更要理财,帐还是要记的,高薪还月光的我见过很多,原因一般是大手大脚无心理财或者不知道如何理财,在自己承受的范围内适当投资,让你手里的钱钱收益最大化,实现财富增值。当然,工资永远不嫌高,你还可以追求更高。高薪+合理工资规划=你的资产越来越多。

另外,网小编提醒,我们仅仅依靠攒钱和生钱是不够的,因为有可能因为一次意外事故(疾病、工伤、车祸、意外责任)造成你家的“水库”决堤,使你的家庭钱财大量流失甚至损失殆尽。

每月工资如何理财

如何理财

因此,我们需要在“水库”外面筑一道堤坝。所谓筑堤坝就是买保险,这些保险产品包括:定期寿险、意外伤害保险、重大疾病保险、医疗保险等。当你遇到意外事故的时候,保险会给你提供补偿性的资金,帮你渡过财务危机。

保险在理财中占有非常重要的位置。保障型保险可以提供风险保障(保险事故赔偿),储蓄型保险可以为你提供生存保障(养老和子女教育),而投资型保险(投资基金)会给你带来资产增值。可见,保险在家庭理财中是必不可少的理财工具,科学理财,你必须要买保险。

理财知识延伸:

理财( Financial management)即对于财产(包含有形财产和无形财产=知识产权)的经营。多用于个人对于个人财产或家庭财产的经营,是指个人或机构根据个人或机构当前的实际经济状况,设定想要达成的经济目标,在限定的时限内采用一类或多类金融投资工具,通过一种或多种途径达成其经济目标的计划、规划或解决方案。在具体实施该规划方案的过程,也称理财。人类的生存、生活和及其它活动离不开物质基础,与理财密切相关。“理财”往往与“投资理财”并用,因为“理财”中有投资,“投资”中有理财。

理财释义

“理财”往往与“投资理财”并用,因为“理财”中有投资,“投资”中有理财。所谓的理财也不仅仅是把财务往外投,被投资也是一种理财,不懂得被投资也就不懂得怎么更好投资。

核心意义

使财务从健康到安全,从安全到自主,从自主到自由的过程,并在此过程中实现现金流的顺畅、创造财富能力的提升。财务规划与管理研究最早源于美国,一般分为个人(家庭)财务规划和公司财务规划。家庭理财也包括对孩子进行理财教育。

词目:理财

拼音:lǐ caí

基本解释

[manage money matters; administer financial transactions] 管理财物,当家理财,理财能手。

详细解释

治理财物。《易·系辞下》:“理财正辞,禁民为非曰义。” 孔颖达疏:“言圣人治理其财,用之有节。” 汉 王符《潜夫论·叙录》:“先王理财,禁民为非。” 宋曾巩《再议经费》:“陛下谓臣所言,以节用为理财之要,世之言理财者,未有及此也。”《儿女英雄传》第三三回:“我想理财之道,大约总不外乎‘生之者众,食之者寡;为之者疾,用之者舒’的这番道理。”茅盾《故乡杂记》:“这位聪明的‘丫姑老爷’深懂得‘理财’方法。”

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