每一篇有关于励志职场的文章都是值得我们抽时间去看的，最后总会有所收获，那么有关于励志职场的文章都有哪些呢?一起来看看吧。

有关于励志职场的文章：写给初入职场的你

作者：韩非子鱼

单位新分来几个大学生，默默地坐在自己的工位，不说话也很少有人搭理，一脸茫然却束束无策。

这段时期对于职场新人来说，都是要经历的一段时间。在管理学上把初入职场最初的这段“怀才不遇”的苦闷期叫做“蘑菇期”。就像蘑菇长在阴暗的角落，得不到阳光，也没有肥料，自生自灭。每天犹如尼姑面对孤灯一样抱着一本岗位工作手册，或者干一些跑腿打杂无足轻重的活计，感觉和自己的能力、学历、理想相去甚远，甚至开始怀疑自己是不是入错了行。

“蘑菇”经历对于成长中的年轻人来说犹如破茧成蝶，如果承受不起这些磨难就永远不会成为展翅的蝴蝶。作为一个过来人，我想对职场新人说，做到以下几点，你就能开开心心，顺顺利利度过你的蘑菇期。

1、清空你的杯子

无论你在学生时代多么优秀，经历多么丰富，才华多么出众，从踏入职场的那一刻起，都要忘掉，勇于放下，做到不自满，让自己完全成为一个“空杯子”，做好从头开始，一点一点重新填满这个杯子的准备。否定自己需要很大的勇气，但唯有如此才能找到自己的差距和不足，找到应该努力的方向。

2、做好简单无聊的工作

刚开始工作的时候，领导对你的实力不清楚，就会从简单工作开始进行考验。就像不知道你的酒量一样，一两二两慢慢摸出你的实力。如果你真有水平，就认真把最简单最单调的工作做到极致，在细节之中展现你的能力。做到多干活少抱怨，赢得前辈们的认同和信任。说到这，想起以前一个男生，刚入职场领导让他参与组织会议，接站、订票、摆桌椅、倒茶水。他觉得领导让他做这些太侮辱研究生的文凭了，不停地抱怨，撂挑子……眼高手低，后果可想而知。

3、研究好工作流程找准自己的位置

一般而言，新入职员工都要首先学习公司的规章制度、工作流程。这一点非常重要，绝对不要认为随便翻翻就OK了。一定要弄清楚公司的各项规定，对于细节问题要做好笔记，日后肯定有用武之地。熟悉工作流程，找准自己所在岗位在流程中的地位，衔接环节，报告路线。从而有的放矢地开展学习，一旦工作来了，就能真正单挡一面，出色地完成任务。

4、见人打招呼尽快熟悉周围人脉

很多职场新人，总表现得很羞涩，遇到单位的老同事喜欢低着头走路，或者看见了也不吭声。这很不好。一个单位少说百十号人，尽快认识大家非常重要。其实，我知道你不清楚如何称呼大家，这真的没有关系。只要你大大方方，能够大致确认是本单位的同事，一定要多打招呼，一个暖暖的微笑，一句简简单单的“您好”就够了。如果对方热情回应询问姓名，应清晰报出自己的毕业院校、专业、姓名，甚至是家乡。这是推销自己最好的方法，一不小心就会遇到校友、学长、老乡，能意外得到一份关照。

5、暂少表达意见多听多请教

对于工作中遇到的问题，要多向领导、老同事请教，认真聆听他们的教诲，不要莽撞地表达意见，不要莽撞地主动领取任务，一切听从安排。注意领导的工作风格与习惯偏好。甚至有时替人受过，也不要感到委屈，要坚信事情总会水落石出。

6、该出手时就出手

现在很多单位不定期会举办各类文体活动。这些活动要积极参与，在活动中完美地展现自己在音乐、舞蹈、球类、写作等方面的特长，做不到一鸣惊人，也容易让人记住你。此外，也可以在着装上有些特别，让自己容易被注意到，才可能被注意到。

以上这些，都是你羽化前必须经历的一步，做好一个“蘑菇”，好好地锻炼自己，能够承受工作压力，何愁日后不能茁壮成长，何愁不能成为职场的一棵参天大树!

有关于励志职场的文章：拖延症可能只是你怂的表现

妨碍我们落实高效步骤的一些恐惧有：恐惧失败，恐惧不确定感，恐惧难以胜任，恐惧不适，恐惧没有控制感等等....

你可以读完多本关于高效工作的书籍，看完几十篇博客文章，实施五六种不同的高效系统。

但到一天结束时，自己依然没做完任何重要事项。

真相是，实现高效工作在理论上非常简单。即使你的工作内容多得难以招架，想出处理步骤并不困难：

1.挑出某件该做的重要工作(可以是最重要项目里的一个任务)。你选择什么工作无关紧要，因为你将很快着手其余工作。

2.在一段时间内只专注于那个任务，如果能做到就将它完成。

3.完成此任务后便挑选另一个重要任务，重复先前的做法。

当然，你可以中途休息一下。走动走动，做做瑜伽，静坐冥想，吃些健康食物，社交聊天。

但在你打算工作时，请专注于那件重要事项，努力把它完成。

你可能认为自己有太多要做的事情，但真相是，你能做的所有事情就是一次只专注于一个任务。

倘若这件事如此简单，又是什么在阻碍我们前进?

恐惧!

妨碍我们落实高效步骤的一些恐惧有：恐惧失败，恐惧不确定感，恐惧难以胜任，恐惧不适，恐惧没有控制感。

事实上，我们真正恐惧的只有一件事：没有控制感、确定感、安全感和舒适感，它们实际上都是同一件事(确定感)。我们的所有恐惧都来源于此。

我们不喜欢感受那些恐惧。

于是大家都会躲避它们，通过各种分心事物、新闻网站、社交媒体、娱乐视频、电子邮件、手机信息等，来努力寻求控制感、确定感和舒适感。

我们试图逃避重要但不确定的事务，通过去干打扫清洁、跑腿琐事、组织整理和创建新高效系统等做法，来努力获得控制感。

只要是能躲避不确定感的事情，我们都会去做。

现在我们将开始着手我“最重要的高效方法”。那就是直接投入到不确定感之中。

1.请从设定一项重要任务开始，任何任务都可以。

当你注意到自己迷失于分心事物或繁忙琐事时，请退后一步，认真设定一项重要任务。

2.请专注于这项任务，而且只关注这项任务。

努力把它完成，或至少在不受干扰的情况下连续工作10-15分钟。

3.当你注意到自己试图转向分心事物或繁忙琐事时，请暂停下来。

注意到自我对不确定感的恐惧。同时深呼吸。

4.请探索这种感受。

知晓它在你身体里是何种感觉。和这种身体感受呆上一分钟，学习了解即使存在这种对不确定感的恐惧，你依然会安然无恙。

即便不知道这项任务或未来任意时刻会有何种结果，你心中都有基本的善良美德，而且它永远存在那里。

5.即使心怀恐惧感受，也请投入到那项任务之中。

并意识到在心怀恐惧的同时，依然去做个人重要任务，完全没有问题。

就是这样。请意识到恐惧的存在，别让自己对它有回应行动，直接怀着好奇探索它，无论怎样都去做你的重要工作。

你还会一次又一次地让自己逃离恐惧，转向各种分心事物。

但当你决定不再逃避之时，才会真正拓展出改变人生的有用技能。

有关于励志职场的文章：扎克伯格提高工作效率的20条箴言

1、时间一直都有，就看你如何清晰规划。

2、每天只给自己安排4-5小时的工作——不要一天安排得太满。

3、有时候你可能一整天什么也没干，有时候你能不间断连续工作12小时，这都很正常——在状态的时候多工作，不在状态就多休息。

4、你的时间价值一小时为1000美元，你做的事情可要对得起这么高昂的代价——尊重时间，时间才会尊重你。

5、一心二用看起来不错，但是一心一意你才能按时下班回家——别三心二意啦，那只会分散你的注意力，让你效率低下。

6、建立一套工作程序并且严格遵守，相信我，你会适应的。

7、要做项目就得先开始工作。从小任务做起，你会发现整个大项目的完成并非遥不可及。

8、开始去做总比完美的构想强多了——工作，工作，再工作。想法再好也始终是泡影。

9、时间投入与实际产出并不成正比，将自我约束当成提高效率的法宝。

10、将思考和执行分成两步走，你会想得更好，做得更快——将任务归类细分可以提高效率。

11、在一天的早些时候组织开会。对一件大事的等待会导致时间浪费。

12、让一天里做的事情上下连接。在做项目和接待客户之间转换会导致低效。

13、没有两件事有同样的重要性，首先明确事情的优先级，对将要去做什么事情一定要小心、再小心。

14、只去做那些你能够施加最大影响的事情——只琢磨那件你这天必须要完成的事情。

15、如果这件事别人也能完成个八成，托付给别人做——学会托付事情，并且借助来自他人的外力。

16、昨天的成就不能保证今天的成功——昨天那页翻过去吧，只去思考今天和明天。

17、每件事儿都定一个最后完成期限，别让任务无限期地拖下去。

18、使用手机的事件提醒功能，别太相信大脑的记忆功能——保持记笔记的习惯。

19、将分散你注意力的事情都写下来，比如上网搜索、胡思乱想、新的主意等。但重点是，在你写完这些以后，它们就不会在工作的时候干扰你了。

20、总要适度休息休息。