我国现行退休制度,就其基本制度框架而言,仍继续延用20世纪50年代以来的制度设计。以下是小编为大家整理的辽宁省退休工资计算，希望你们喜欢。

辽宁省退休工资计算

1、基础养老金=(参保人员办理申领基本养老金手续时上年度全市职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×(1%×缴费年限);

其中，本人指数化月平均缴费工资=参保人员办理申领基本养老金手续时上年度全市职工月平均工资×本人平均月缴费工资指数(计算本人平均月缴费工资指数时包括视同缴费年限的缴费工资指数)。

2、个人账户养老金=个人账户储存额(“中人”个人账户储存额不含“虚账实记”的金额及其利息)除以国家规定的计发月数。

3、过渡性养老金=“虚账实记”的金额及其利息除以120。

辽宁省退休养老金计算方法

根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成：

养老金=基础养老金 个人账户养老金

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)

基础养老金

=(全省上年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%

=全省上年度在岗职工月平均工资(1 本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%

注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数

在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。下限为0.6，上限为3。

因此，在养老金的计算中，无论哪种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。

例：

男职工在60岁退休时，全省上年度在岗职工月平均工资为4500元。

累计缴费年限为15年.

个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=(4500元 4500元×0.6)÷2×15×1%=540元

个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=(4500元 4500元×1.0)÷2×15×1%=675元

个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=(4500元 4500元×3.0)÷2×15×1%=1350元

累计缴费年限为40年.

个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=(4500元 4500元×0.6)÷2×40×1%=1440元

个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=(4500元 4500元×1.0)÷2×40×1%=1800元

个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=(4500元 4500元×3.0)÷2×40×1%=3600元

基础养老金 个人账户储存额÷139个月=每月养老金

辽宁省退休的年龄依据

(1)男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。

(2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年。

(3)男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。

(4)因工致残，经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》(自2004年1月1日起施行)规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴;工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。