2017年国家有什么新政策鼓励入伍?以下是小编为您整理的2016-2017金华直招士官退伍新政策，希望对您有帮助。

2016-2017金华直招士官退伍新政策如下

记者昨从相关部门获悉，为进一步加强和改进新形势下我市征兵工作，高标准高质量完成征兵任务，金华市人民政府和金华军分区出台《关于进一步加强和改进新形势下征兵工作的意见》(下简称《意见》)。其中，《意见》要求，要进一步完善征兵优抚政策。

在招考录用方面，我市将提供优惠政策。符合条件的退役大学生士兵，报考本市公务员、事业单位等的，同等条件下优先录用。被各级机关部门(单位)、国有企事业单位录用或招聘为“村官”、社区工作人员的，其军龄按连续工龄计入实际工作年限，由录用单位比照同等条件人员确定工资和福利待遇，同等条件下优先晋升职称。

对赴艰苦地区服役的，要提高优待金标准。各级政府要按照《浙江省军人抚恤优待办法》明确的标准，及时足额发放义务兵家庭优待金。进藏服役的，家庭优待金按照普通兵家庭优待金标准的2倍发放;赴新疆等艰苦地区三类区以上及特类岛屿部队服役的，家庭优待金按照普通兵家庭优待金标准的1.5倍发放。

鼓励高学历青年应征入伍。应征入伍服义务兵役的大学生(指参加全国普通高等学校统一招生考试，经省招生办公室录取进入普通高等学校学习的学生)在享受普通兵家庭优待金1.2倍以上的基础上，由征集地县(市、区)政府给予一次性奖励，本市户籍的一次性奖励3000元，非本市户籍的一次性奖励6000元。奖励经费由各县(市、区)财政承担，由各县(市、区)人武部会同同级教育局、财政局审核后发放。

对退役士兵，要加大就业扶持力度。鼓励支持退役士兵自谋职业、自主创业，对退役士兵从事个体经营的，享受城镇失业人员的免收行政事业性收费、小额担保贷款及贴息等扶持政策，并按国家和省有关规定享受税收减免政策。各级民政、人力社保、教育等部门应及时将退役士兵纳入公共就业服务平台，免费为其提供就业信息和各类就业服务;定期组织退役士兵专场招聘会，原则上市级每两年组织一次，县(市、区)每年组织一次。