简历中的工作内容是个人求职者推销自己的有力手段。以下是小编要与大家分享的简历的工作内容范文，供大家参考!

简历的工作内容范文(一)

公司名称： 开发区创业三号院

工作时间： 2010-02-05 至 2014-12-11

公司规模： 100～200人

所在部门： 网络部

工作分类： 计算机/IT行业 主管

职位月薪： 3000～3999

工作描述：

简历的工作内容范文(二)

公司名称： 新乡京西医院

工作时间： 2016-03-01 至 2017-03-30

公司规模： 200～500人

所在部门： 信息科

工作分类： 医疗/卫生/护理 副主任

职位月薪： 4000及以上

工作描述：

公司名称： 新乡雅仕杰医学检验所

工作时间： 2012-04-01 至 2016-02-20

公司规模： 500～1000人

所在部门： 信息科

工作分类： 医疗/卫生/护理 信息主管

职位月薪： 3000～3999

工作描述：

公司名称： 新乡市九洲计算机有限责任公司

工作时间： 2010-02-10 至 2012-02-20

公司规模： 200～500人

所在部门： 技术部

工作分类： 计算机/IT行业 网络管理员+技术支持/维护工程师+网络安

职位月薪： 1500～1999

工作描述： 企业内部网络的拓扑方案，机房维护，单机、网络故障处理。

简历的工作内容范文(三)

公司名称： 台冠电子(新乡)半导体工业有限公司

工作时间： 2014-03-08 至 2016-05-10

公司规模： 200～500人

所在部门： 人事部

工作分类： 人力资源/管理/招聘/绩效 薪资核算

职位月薪： 2000～2999

工作描述： 1、每日收集计件员工产量报表，并核实数据的真实性和准确性;

2、熟记公司计件员工工资核算标准(即工种核算单价)，及时、准确核算员工每日计件工资;

3、收集、审核当月员工的奖惩记录、出勤记录、伙食饭费记录;

4、统计计算员工的水电、房租、全勤奖、工龄、特殊岗位补贴、行政奖罚、餐费等款项，并在工资表中反映

5、配合人事专员办理新员工入职及辞职手续

6、每月20号之前，编制上月公司计件员工、职能计时人员工资表

7、对每月薪资结构和变动情况进行分析，分析计件工资结构的合理性并提出相关建议;

8、负责薪资核算相关记录表单资料的整理汇总和归档

9、工资核算出现异常情况时，有权直接向上级领导反映

公司名称： 新乡立白实业有限公司

工作时间： 2009-08-15 至 2011-12-25

公司规模： 500～1000人

所在部门： 物流中心-新乡仓

工作分类： 物流/贸易/采购/运输 仓库管理员

职位月薪： 2000～2999

工作描述： 经面试合格进入新乡立白实业有限公司(物流中心-新乡仓)，在岗期间工作努力认真学到了更多关于仓储管理知识在实践中的运用。作为一个合格的仓储管理员需要三颗心-耐心、责任心、细心，执行物资管理与仓库有关标准作业程序，确保仓库作业顺利进行;负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、发运、盘点、对账等工作;负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;负责相关单据的保管及存档;负责仓库数据的统计、存档、账务和系统数据的输入;完成部门主管交办的其他事宜。

公司名称： 河南谢人安防门帘有限公司

工作时间： 2007-06-13 至 2009-07-15

公司规模： 100～200人

所在部门： 财务中心

工作分类： 工厂/生产/加工类 仓库管理员+采购助理

职位月薪： 1500以下

工作描述： 在财务部办公室负责一些办公日常工作，主要做员工考勤、绩效考核、部门项目立项及项目执行力度的跟踪报告、财务凭证装订、一些重要会议记录等工作，后又在供应处工作(首先熟悉仓库物品出入库操作及ERP仓储操作流程)，协助领导搜集主原料市场变化信息，项目申报物资、五金配件、办公用品的采购工作，接受部门商务演讲、商务写作、商务聆听、项目立项及财务中心各岗位SOP手册的培训，掌握基础财务知识。