公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法，对于具职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。

事业单位(Public Institutions)，是指国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。

今天小编要跟大家分析的内容是：###公务员和事业单位人员的区别！

国家公务员和事业单位人员的工作性质和工资收入以及保险福利方面都是存在着一定的差异，并且在用人方面，都是按照双方各自的条例和法规进行执行。具体详情如下：

一是工作性质方面，公务员从事的主要是国家行政事务性工作;事业单位人员从事的主要是社会公益性工作，或者说是非营利性的工作。

二是工资收入方面，公务员的工资收入是按照《国家公务员管理条例》的规定发放，并根据国家财政状况进行调资;事业单位人员的工资收入则根据财政拨款的不同性质有很大差别，分为全额拨款单位，部分金额拨款单位，市场化方式运作单位等，根据各地、各单位的不同经济状况，有很大不同。

三是保险福利方面，公务员享受的保险福利是按照《国家公务员管理条例》的规定执行;事业单位人员享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定执行，相对于公务员来说，有着更大的灵活性，根据各地、各单位的不同经济状况，有很大不同。

四是用人方面，公务员的录用、提升、退休、辞退、辞职等是按照《国家公务员管理条例》的规定执行;而事业单位人员的录用、提升、退休、辞退等是按照国家劳动法的有关规定执行。但事业单位对人员的管理权限要大一些。

延伸阅读

2015年国家公务员考试职位分析

2015年国考职位表已于14日上午公布，总的招考职位为13474个，相比去年增加1745个;总的招录人数为22248个，相比去年增加2710了。各个机关的具体情况如下所示：

2014年、2015年国考招录人数汇总

中央党群机关

中央国家行政机关

中央国家行政机关直属机构

参公事业单位

2014年

426

659

16202

2251

2015年

360

876

18017

2995

2015年增幅

-15.49%

32.93%

11.20%

33.05%

2014年、2015年国考招录职位数汇总

中央党群机关

中央国家行政机关

中央国家行政机关直属机构

参公事业单位

2014年

300

365

9412

1652

2015年

251

428

10453

2342

2015年增幅

-16.33%

17.26%

11.06%

41.77%

从上边两个表可以看出，2015年的招录人数总体呈上涨趋势，其中参公事业单位的涨幅最大;而中央党群机关的招录人数是在下降的，虽然中央国家行政机关直属机构的涨幅不明显，但其增长的人数是最大的，直接增加了1800人左右。

从各机关招录人数所占的比重来看，中央国家行政机关直属机构的比重虽然有所下降，但还是占了八成以上;而中央国家行政机关和参公事业单位的比重均有所上升。

从一些重点热门部门来看，如中央纪委、监察部机关2014年共招录19个职位，48人，而2015年为15个职位，28人，人数大幅度下降。新一届领导人上台以来，加大了反腐力度，实行“苍蝇老虎一起打”的反腐战略，但纪检干部的培养也是循序渐进的，所以这一职位的招录人数并没有大面积的增加。中央国家行政机关的招录人数增长幅度较大，其中国务院国有资产监督管理委员会2014年共招录19个职位，34人，而2015年31个职位，51人，增长幅度相当明显;国家发展和改革委员会2014年共招录22个职位，25人，而2015年招录39个职位，46人，增长幅度更加明显。

在招考人数最多的中央国家行政机关直属机构当中，国税、铁路公安、海关、出入境检验检疫部门还是占了大头，一般来说，这四大部门招录人数会占到国考招录人数的一半以上，当然也不乏许多偏远的基层岗位，对于有志于扎根基层的考生考试还是一个持续利好的消息。参公事业单位主要由银监会、证监会、地震局、气象局、统计局等部门组成，同样，工作地点也是分布在祖国的大江南北，对于希望通过国考找到一个离家乡较近工作的考生而言，是一个不错的选择。

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