求职者在编写个人简历之前需要注意招聘信息中的潜在要求，因为个人简历需要针对招聘信息来写。在求职过程中个人简历写的如何，直接关系到求职能不能成功通过，要编写优秀的个人简历需要对求职信息了解、对求职目标了解，还需要对自己有所了解。

姓 名： 柳先生 性 别： 男

婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族

户 籍： 陕西-汉中 年 龄： 28

现所在地： 广东-东莞 身 高： 170cm

希望地区： 广东、 江苏、 陕西

希望岗位： 工业/工厂类-制造课长

工业/工厂类-生产管理主管/督导

寻求职位： 制造课长/副课长、 生产主管/副主管、 生产制造管理类职位

教育经历

2002-09 ～ 2005-07 西安科技商贸职业学院 计算机应用技术 大专

1999-09 ～ 2002-07 洋县智果中学(三中) 文科 高中

培训经历

2006-05 ～ 2006-10 长安华南电子厂 日语培训

2005-11 ～ 2006-04 长安合盛培训中心 工厂管理培训

**公司 (2012-03 ～ 2012-11)

公司性质： 股份制企业 行业类别： 能源、矿产

担任职位： 生产主管 岗位类别： 生产经理/主管

工作描述： 1、生产计划管理(生产计划安排与实施，部门内部资源整合分配，生产进度监控调整)

2、生产品质管理(部门例会主持与工作协调，作业标准化监督指导，品质改善与工序优化活动推进，提案改善、异常分析与纠正预防措施实施)

3、生产现场管理(5S监督实施，作业标准化推进，现场管理目视/数字化，现场管理制度健全、执行状况监督)

4、生产安全管理(公司生产安全制度的落实检查，规范设备关键要害部位使用控制杜绝安全隐患，定期安全生产教育培训)

5、生产成本控制(产能、优率、交期、安全、物料/辅料使用等成本消耗统计分析，针对性改善措施实施)

6、车间人员管理(人事管理制度维护，年/月度培训计划制定及实施考核跟进，下属人员绩效考核/调薪/请假/辞职/辞退/晋升的审核)

7.其他工作：

(1)本部门生产设备、治工具的使用管理及维护保养规定、计划制定

(2)协调与其他相关部门的关系，及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件

(3)本部门质量目标/效率目标的拟定并配合具体实施方案,定期总结检讨并改进

(4)工作总结汇报、团队建设与领导交办其他任务的完成

备注：公司产品为钢壳圆柱锂离子电池

**公司 (2009-03 ～ 2011-12)

公司性质： 外资企业 行业类别： 能源、矿产

担任职位： 生产主管 岗位类别： 生产经理/主管

工作描述： 1、PMC生产计划的安排、协调、跟进达成

2、合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高优率、效率

3、生产线设备、治工具的使用管理及维护保养计划制定

4、生产线日常事务管理，生产过程突发事件处理预案制定与处理

5、公司各项管理制度及相关文件的严格落实与执行

6、参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施

7、建立现场管理制度，并指导培训属下现场管理知识

8、改善、改良活动实施，落实企业各项生产安全制度，开展经常性安全检查

9、统计分析车间的成本消耗，定期总结，制定可操作性成本控制措施

10、工作总结汇报、团队建设与领导交办其他任务的完成

备注：公司产品为聚合物锂离子电池

离职原因： 追求更好发展

**公司 (2005-09 ～ 2008-11)

公司性质： 外资企业 行业类别： 电子、微电子技术、集成电路

担任职位： 生产班长 岗位类别： 生产管理主管/督导

工作描述： 1、班组内工作分配和人员的调配

2、班组内人员的管理及人员培训

3、生产计划指令的执行实施与调整

4、生产效率、生产计划进度监控追踪

5、良品率的跟踪确认、生产异常的主导处理

6、上级指派事项办理、每日生产状况的报告

7、本班组人员工作确认和绩效考核

8、“5S”、“ISO”实施与推进执行

9、协助生产技术部推进改善、改良活动

10、班组团队建设、内外部沟通工作开展

备注：公司产品为各类磁铁及电感线圈等

离职原因： 家庭因素

技能专长

专业职称： 计算机应用

计算机水平： 高级

计算机详细技能： 熟练操作计算机办公软件及相关应用维护

技能专长： 1：熟悉锂电池的生产制造及其他电子产品组装加工

2：熟悉工厂制造生产和品质管理流程及改善提高技巧

3：熟悉“ISO”体系在的工厂推行和其相关标准

4：熟悉“5S”在工厂的实施和持续不断的改善

5：良好的学习创新能力，热爱体育运动

语言能力

普通话： 流利 粤语： 一般

英语水平： 口语一般

日语： 一般

求职意向

发展方向： 发挥自己的才能特长，挑战自我，为工厂创造价值和效益，回报上级领导和工厂给于自己的机会!

其他要求：

自身情况

自我评价： 2005年至今历经原工作工厂历练成长和自己不断的专研学习，对于企业的生产运作流程、工厂“ISO”体系、“5S”实施、制造生产过程、品质管理、人员培训等都有了深刻的理解实践和经验积累，可熟练运用4M1E、品管手法及IE改善等方面的相关专业知识对生产制程进行有效管控，熟知计划、效率、品质、安全、团队士气管理及其对应的各种改善提高技巧;本人属于学习求上进型人，对工作认真负责，抗压能力强，敢于迎接挑战和承担责任，团队集体意识强烈并具有良好的统筹、沟通协调和持续改善能力，学无止境，面对新的工作我必将虚心的通过不断的学习创新来提高完善自己并带动团队一起成长进步，追求过程，享受成果，用效率和成绩来回报上级领导和公司给于的使命和期待!期待着用一次机会来成就一份梦想与追求!