下面补发漏算工资申请书范文内容由小编为您整理归纳，感谢您的阅读，希望对您有所帮助和启发。

篇一

xxxx领导： 您好，我是XX部门的(XXX名字)于XXX年XX月X日入职贵司，在2010年10月提交了加薪申请，于2010年11月份的时候成功办理完加薪手续。公司批复于2010年12月份发11月份工资的时候就实行加薪。就是从11月份开始加薪至XX元。(这里可以把加薪后的薪水内容写上)。但是财务人员误会了批复的内容，在发11月份工资的时候没有实行加薪。故特此申请补回我11月份的加薪金额。望领导批准。谢谢! XXX部门 XXX XX年XX月XX日

篇二

尊敬的领导：

现申请将以下人员工资予以补发：

1、由于打卡机故障，未将×××2013年12月23日打卡记录载入，故造成少发一天工资。

2、生产部电子车间员工×××，已于2013年12月10日转正，由于工作仓促，未将转正通知于财务，故造成转正工资加转正后绩效少发(合计：150元)。

特此申请，敬请批准!

人力资源部：

2016-10-15

篇三

补发工资申请

现 员工 ，由于工资条计算错误，导致 年 月份 工资发放金

额为 元整，实际发放金额每月应为 元整。需补发工资金额共计 元整。

特此请示，望批准为盼。