讲规矩、有纪律，不仅要靠监督，更要靠自律。党员干部必须牢固树立规矩、纪律意识，通过开展“两学一做”学习教育，把规矩和纪律刻印在心，始终做到心有所畏、言有所戒、行有所止，做政治上的明白人。下面是小编为大家整理了党员干部关于讲纪律有规矩优秀发言稿3篇，欢迎大家阅读。

党员干部讲纪律有规矩优秀发言稿篇1

有本事却不守规矩的，容易出事;没本事只守规矩的，容易误事;有本事又能守规矩的，才能成事。

守纪律、讲规矩，要有底线意识。有底线则江河不泄，无底线则汪洋恣肆。底线是临界点，是危险点，是对与错的分割线。习近平总书记在十八届中央纪委二次全会上强调：“干部廉洁自律的关键在于守住底线。只要能守住做人、处事、用权、交友的底线，就能守住党和人民交给自己的政治责任，守住自己的政治生命线，守住正确的人生价值。”因此，党员干部在为人处世各个方面，心中都要有杆秤，遇事要掂一掂，凡事要想一想，经常提醒自己不该做的事情不做，不该去的地方不去，不该交的朋友不交，不该要的好处不要，切实做到“淡如秋菊无妨瘦，清似莲花不染尘”，切不可心存侥幸，麻痹大意，明知不可为而为之，甚至费尽心思打关节、搞变通，这样最终会如脱缰之马，跌入深渊。

守纪律、讲规矩，要有表率意识。其身正，不令而行，其身不正，虽令不从。习近平总书记强调：“各级领导干部特别是高级干部要牢固树立纪律和规矩意识，在守纪律、讲规矩上作表率。”党员干部特别是领导干部的一言一行、一举一动，群众都会看在眼里、记在心里，如果领导干部带头违背纪律、破坏规矩，就会使党丧失凝聚力和战斗力，就会危及党的执政基础。严守党的纪律，既是党对领导干部的基本要求，也是衡量领导干部政治素质和领导水平的重要方面。近年来，一些地方出现连锁式、塌方式的腐败，就与主要领导带头违规违纪有很大关系。因此，领导干部要充分认识到严守纪律是职责所系、使命所需，必须强化带头意识，时时处处严要求、做表率，把党的纪律作为必须遵守的为官准绳，正心做人，端正行事，才能问心无愧，才能终身受益。

一是必须维护党中央权威，决不允许背离党中央要求另搞一套，必须在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，听从党中央指挥，不得阳奉阴违、自行其是，不得对党中央的大政方针说三道四，不得公开发表同中央精神相违背的言论。

二是必须维护党的团结，决不允许在党内培植私人势力，要坚持五湖四海，团结一切忠实于党的同志，团结大多数，不得以人划线，不得搞任何形式的派别活动。

三是必须遵循组织程序，决不允许擅作主张、我行我素，重大问题该请示的请示，该汇报的汇报，不允许超越权限办事，不能先斩后奏。

四是必须服从组织决定，决不允许搞非组织活动，不得跟组织讨价还价，不得违背组织决定，遇到问题要找组织、依靠组织，不得欺骗组织、对抗组织。

五是必须管好亲属和身边工作人员，决不允许他们擅权干政、谋取私利，不得纵容他们影响政策制定和人事安排、干预日常工作运行，不得默许他们利用特殊身份谋取非法利益。

讲规矩、有纪律，不仅要靠监督，更要靠自律。党员干部必须牢固树立规矩、纪律意识，通过开展“两学一做”学习教育，把规矩和纪律刻印在心，始终做到心有所畏、言有所戒、行有所止，做政治上的明白人。

党员干部讲纪律有规矩优秀发言稿篇2

习近平总书记在十八届中央纪委第五次全会上指出，要“严明政治纪律和政治规矩”，“把守纪律、讲规矩摆在更加重要的位置”。旗帜鲜明地提出“全面从严治党”对纪律刚性约束的更高要求。作为一名基层党员干部，通过学习，我进一步加深了对守纪律、讲规矩的认识，自觉把思想和行动统一到习总书记的重要讲话上来，统一到中央的决策部署上来，主动适应和推动形成从严治党的新常态。

一、充分认识“守纪律、讲规矩”的现实意义

没有规矩不成方圆。人不以规矩则废，党不以规矩则乱。对于一个党员，纪律是高压线;对于一个政党，纪律是生命线。

守纪律、讲规矩是我们党的优良传统。建党94年的实践充分证明，守纪律、讲规矩是我们党的一大政治优势，是我们的事业不断从胜利走向胜利的可靠保证。治国必先治党，治党务必从严。十八大以来，习总书记反复强调党要管党、从严治党。从“打铁还需自身硬”的掷地有声到“踏石留印，抓铁有痕”的庄严宣告，从“八项规定”新风拂面到反“四风”深入人心，全面从严治党决不是一句空话，必须依靠严明的纪律和规矩来保障和实现。

守纪律、讲规矩是反腐败斗争的迫切需要。十八大以来查处的一个个腐败案件，尤其是一些地方、领域出现的“家族式”腐败、“塌方式”腐败，反映出在某些地方、某些系统单位，党的规矩和优良传统没有得到很好传承和执行。“冰冻三尺，非一日之寒”，一些党员干部腐败变质，都是从突破纪律、破坏规矩开始的。新形势下，党员干部要自觉做到知纪知规、遵纪遵规。这是反腐败斗争取得从“不敢腐”到“不能腐”、“不想腐”实质性进展的必然要求。

守纪律、讲规矩是新形势下对党员干部的新要求。党员干部守纪律，有利于保持党的自身纯洁。就是要从遵守和维护党章入手，遵守党的政治纪律和各项纪律规定，坚持做到纪律面前人人平等、遵守纪律没有特权、执行纪律没有例外。党员干部讲规矩，有利于保证党的政令畅通。严格按党性原则办事，按政策法规办事，按制度程序办事，离开了规矩的约束，工作就会出这样那样的问题，就难免犯这样那样的错误，而只有懂规矩、讲规矩，才能保证党的政令畅通。

二、积极在实践中带头践行“守纪律、讲规矩”

“举头三尺有纲纪”，只有守纪律、讲规矩，才能有权不“任性”，始终对党纪国法心存敬畏。古人说：“凡善怕者，必身有所正、言有所规、行有所止。”领导干部唯有敬畏法纪，恪守“三严三实”，才能确保忠诚、干净、担当。

一是时刻保持守纪律、讲规矩的政治头脑。要自觉加强党性锻炼，始终坚定理想信念，在工作中守纪律、讲规矩，在政治上做一个明白人;始终保持头脑清醒，自觉同党中央保持一致，服从组织，听从安排，讲规矩、守制度，令行禁止，决不搞“上有政策，下有对策”。顾全大局，克服本位主义、个人主义，做到个人利益服从大局利益。不断增强政治敏锐性和政治鉴别力，明辨是非，坚持原则，做党的理论的忠实实践者，方针路线的坚决执行者，政策原则的坚定维护者，确保始终沿着正确的方向前进。

二是时刻坚持守纪律、讲规矩的处事原则。一方面带头守纪律、讲规矩。要不断加强自身修养，使守纪律、讲规矩逐步成为一种习惯，内化于心、外化于行。懂规矩才有定力，守规矩才不乱方寸。要在工作中继续坚持严格按程序、按规矩办事，不能随心所欲，乱了章法。要时刻保持工作上的主动性，带头倡导雷厉风行、立说立行的工作作风，该自己干的工作，积极主动地去干好，不等不拖;该自己配合的工作，不遗余力地配合好，不推诿不扯皮。要有一种干就干好、事争一流的工作标准，对市委、市政府的决策部署，不折不扣，一抓到底，决不敷衍应付。要有一种孜孜以求、一丝不苟的工作态度，各项工作分清轻重缓急，不以事小而不为，不以事杂而乱为，不以事急而盲为，不以事难而怕为，把困难想在前头，把工作做在前头。一方面坚持明纪律、立规矩。全面落实“两个责任”，进一步推进制度建设，突出重点领域、重点环节的监管。规范议事规则，强化招商引资监管，强化建设项目监管，加强财政资金监管，控制公务接待，规范政府采购。

三是时刻保持守纪律、讲规矩的生活作风。生活作风和生活情趣不仅关系到自己的个人品行和形象，而且关系到党在人民群众中的威信和形象，决不是小事。要时刻警醒，注意生活小节，不该有的想法坚决不想，不该办的事情坚决不办，不该拿的东西坚决不拿，不该去的地方坚决不去，不做亏心之事，不动害人之心，不受无功之禄，不贪无功之赏，不失举止之态、不失人格之言、不失行为之信。小节不小，小节之中有政治、有形象、有人格。不仅要在大是大非面前站稳立场，还要在生活小节上严格自律，把住小节，守住底线，永远保持清醒头脑。

当前，开发区正面临体制改革、产业转型的紧要关头。作为班长，我更要严守党的政治纪律和政治规矩，主动适应新常态，坚定不移贯彻落实各级党委的决策部署，自觉把党纪党规记在心上、扛在肩上、落到实处，勇于担当，善于作为，创新业绩。

党员干部讲纪律有规矩优秀发言稿篇3

“要加强纪律建设，把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置。”习近平总书记在十八届中央纪委五次全会上的重要讲话，旗帜鲜明地阐述了什么是党的政治纪律和政治规矩、我们党有哪些纪律和规矩、党员干部应该如何遵守等一系列重大原则问题，要求各级领导干部特别是高级干部要牢固树立纪律和规矩意识，在守纪律、讲规矩上作表率。联系总书记2014年“两会”期间参加安徽代表团审议时提出的“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”和2014年10月对云南工作重要指示中对领导干部提出“对党忠诚、个人干净、敢于担当”的要求，总书记的系列讲话掷地有声、振聋发聩，对党员干部的要求提到了根子上、戳在了麻骨上、点在了要穴上。守纪律、讲规矩、有作为，是当前和今后一个时期干部队伍建设的紧迫课题。

守纪律、讲规矩、有作为，是辩证统一的整体，涵盖了政治建设、思想建设、业务建设、作风建设、品德建设等各个方面，是衡量好干部的重要标准。党员领导干部“守纪律”，就是要认真汲取正反两方面经验教训，牢固树立党章意识，把守纪律的自觉意识浸在骨子里、融在血液中，严律己、固底线、做表率。“讲规矩”就是让规矩和制度入脑入心，明白哪些事该做，哪些事不该做，自觉用规矩和制度校正自己的言行，认真把握好度，不逾矩、慎用权、敢担当。 “有作为”就是要有出以公心的大气、迎难而上的锐气、敢于担当的胆气和正风肃纪的正气。按照全面从严治党的要求，“守纪律讲规矩”强调的是“忠诚、干净”和“三严”，“有作为”突出的则是“担当”和“三实”。“守纪律讲规矩”不立，“有作为”就成了空中的楼阁;没有“作为”，“纪律规矩”就成了空洞的概念。因此，必须坚持把“守纪律讲规矩”摆在更加重要的位置，在“有作为”上使劲发力。

守纪律讲规矩的着眼点是治理胡作非为。毛泽东同志曾在1941年提出一个著名论断：“路线是‘王道’，纪律是‘霸道’，这两者都不可少”。意思是党的建设，既要靠正确的路线方针来指导，也要靠铁的纪律来约束。守纪律讲规矩是做好工作、干好事业的前提和基础，是对党员干部党性的重要考验，也是检验党员干部忠诚度的 “试金石”。 十八大以来查处的腐败案例，尤其是一些地方和领域出现的塌方式腐败，反映出一些地方、系统和单位，党的规矩、制度、优良传统没有得以传承和执行。纪律规矩早已存在，但在一些人脑子里却成了“纸老虎”、“稻草人”和“橡皮泥”。纪律松驰，就会政令不畅，政出多门，派生出小圈子、小团体，阻碍党的团结统一;纪律涣散，就会有令不行、有禁不止，造成内耗，阻碍政策意图的实现。一个党员干部，如果自行其是、随心所欲，就难免“踩雷”、“触电”、“越界”、“犯规”，甚至滑向腐败堕落的深渊;一个单位、一个部门，如果松松垮垮、自由散漫，没有红线和底线，就会成为“无舵之舟”、“一盘散沙”，不但不能干事、干不成事，而且还极有可能问题丛生、贻误大事。

守纪律讲规矩的立足点是防止乱作为。《淮南子》有言：“矩不正，不可为方;规不正，不可为圆。”“守纪律讲规矩”，一直是我党重要的作风和形象“名片”，也一直是我党不断获得前进力量的重要保证。但随着时间的推移和外部条件的变化，不守纪律、不讲规矩者多了起来。党的十八大以后查处的消极腐败案件，反映出一些党员干部无视纪律、不讲规矩、肆意妄为等问题的严重性，也从反面印证了守纪律讲规矩的重要性和紧迫性。古人说，“官德正，则民风淳，官德毁，则民风降”。官德引领民风，官风决定政风。党员领导干部“守纪律、讲规矩”，把自己的一切行动限制在法律法规允许的范围内，不越雷池半步，就能够带动干部清正、政府清廉、政治清明，推动改革发展稳定各项举措平稳“抢滩”、顺利“闯关”。相反，如果对党纪法规不认真遵守，甚至违法违纪，就有可能“触礁”、“搁浅”，给自身和党的事业带来损失。发生在去年初的衡阳贿选案，正是由于少数党员干部长期以来诚信缺失、规矩扭曲、纪律废驰而造成的必然结果。

守纪律讲规矩的落脚点是要求有作为。“守纪律讲规矩”贵在自觉践行。中共中央政治局常委、中央书记处书记，中央党校校长刘云山在第二批群众路线教育实践活动推进会上指出，“遵守规矩不是无所作为，‘为官不易’不能‘为官不为’，要保持昂扬向上的进取心和干事创业的精气神。”这番话语重心长，促人警醒。“一个行动，抵过一万句口号。”要让守纪律讲规矩成为一种修养、境界和操守，就决不能停留在喊口号上，而应该在牢牢强化纪律、规矩意识的基础上，时时用党纪国法、党的优良传统等对照自己的言行，处处以各种纪律、规矩为指南和准则，在一言一行上体现纪律要求，从一点一滴中强化纪律观念和规矩意识。这样，才能做到知行合一，以知促行、以行促知，将守纪律讲规矩内化于心、外化于行，最终达到“从心所欲不逾矩”的境界。十八大以来，中央不断出台各项规定、禁令，大力加强党风廉政建设，这让一些领导干部感到“不自在”、“不适应”，有的甚至认为，要求这么多、纪律这么紧，不如干脆不干活、做“太平官”以明哲保身。

作为新时期的领导干部，干工作、做事情固然要遵规守矩、依法行政，但面对当前繁重而艰巨的改革发展任务，更需要有履职尽责、为民解忧的担当精神。在涉及改革发展深层次矛盾问题上，要迎难而上;面对急难险重的任务，要顶得上去;面对各种歪风邪气，要敢抓敢管。如果一味怕担责而不思进取，只会贻误发展时机、耽搁改革大业。

习近平总书记指出，“我的执政理念，概括起来说就是：为人民服务，担当起该担当的责任。”“担当大小，体现着干部的胸怀、勇气、格调，有多大担当才能干多大事业。”当前，全面深化改革进入攻坚期和深水区，既面临难得的发展机遇，也面临风险更大、难题更多的挑战，这就要求各级领导干部勤于履责、勇于担责、敢于负责，在敢于担当中大胆作为，在真抓实干中建功立业，创造经得起实践、人民、历史检验的业绩。要敢想敢做敢担当，牢固树立责任重于泰山的意识，自觉消除私心杂念，坚持党的原则第一、党的事业第一、人民利益第一，面对大是大非敢亮剑，面对矛盾纠纷敢化解，面对急难险重敢冲锋，面对风险失误敢担责，面对歪风邪气敢斗争，平常时候看得出来、关键时刻豁得出来、危急关头站得出来，以踏石留印、抓铁有痕的劲头干工作，靠实招实干实绩树形象、聚民心、促发展，真正做到明责、担责、尽责。

守纪律，讲规矩，有作为,体现的是做人做事做官的端正态度，体现的是优秀的政治品格、党性修养、价值追求和职业素质，是党员领导干部修身之本、为政之道、成事之要。我们要深入贯彻落实习近平同志的明确要求，以抓铁有痕、踏石留印的决心，抓好干部作风建设。严守政治纪律，严明政治规矩;强化实干意识，弘扬担当精神;强化权力监督，推进反腐倡廉。作为党员干部，既要恪守忠诚守纪律，严格要求讲规矩，更重要的是要勇于担责有作为。面对全面深化改革的大考，必须直面难题顽疾，不躲不绕不拖，以舍我其谁的气魄，敢于碰硬，敢作敢为，把重任扛起来;当改革涉及突破利益藩篱时，更应当把个人荣辱得失放一边，坚决打好作风建设这场硬仗持久战，努力建设一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的干部队伍。