临夏市注重在干部培训工作中开展群众路线教育，切实加强干部教育管理，努力提升培训质量，积极推进群众路线教育培训常态化、长效化。

在教学安排上主题鲜明，坚持群众路线教育“进教材”“进课程”。 把群众路线教育作为干部培训的重要专题，科学设计群众路线专题课程，将群众路线和作风建设内容纳入培训学习计划，在各类培训班的课程设置中增设群众路线教育专题教学单元，编写专题辅导资料，把《论群众路线重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费重要论述摘编》等列入干部培训的必学读本，努力打造精品课程，增强群众路线教育教学的针对性和实效性。2014年，全市各单位共举办专题培训班260期，培训人数2.3万人(次)，网络培训班5期，培训人数648人(次)。

在教学形式上灵活多样，增强群众路线教育的针对性和实效性。把牢固树立宗旨意识，加强群众观念作为干部培训的重要目标，印制了群众路线学习读本，精心筛选视频课件组织学习，运用电视媒体开设群众路线教育大讲堂，通过手机APP平台及时上传重要文件、领导讲话等资料，充分利用胡廷珍烈士纪念馆及惩治和预防职务犯罪警示教育基地开展现场教学，邀请检察院同志、先进模范人物等上讲台，综合运用讲授式、案例式和情景式等教学方法，真正使广大干部充分意识到发挥党员先锋模范作用，以实际行动践行好党的群众路线的责任感和使命感。同时，针对机关干部接触基层群众少，群众工作经验能力相对不足的实际，组织学员开展“六送”、“十进”、“面对面、背靠背”等基层调研活动，体察群众生活，了解民生民情，增进群众感情，着力提升为民服务、处理复杂疑难问题的能力。

在教学管理上严字当头，体现群众路线教育的学习成果。把促进作风转变作为群众路线教育的具体实践，认真贯彻落实《关于在干部教育培训中进一步加强学员管理的规定》，培训期间严禁借培训之名搞公款旅游、请吃请喝，不准以同学名义搞“小圈子”，不得成立任何形式的联谊会、同学会等组织，对违反规定的，视情节轻重给予批评教育直至纪律处分，追究主办单位领导和当事人的责任。严格落实办班计划审核备案制度，对培训时间重叠、调训人员重复的班次进行统筹整合，对没有实质内容的办班计划予以核消，2014年全市干部培训班次计划从144个精简压缩到86个，有效防止了多头培训、重复培训和随意乱办班现象的发生。要求各单位建立完善干部教育培训电子档案，同时把干部培训情况进行具体细化量化，作为干部评先晋优的重要内容之一，对未完成干部教育培训计划的单位在全市范围内进行通报。