一份充满个性和才情的个人简历对于仓库管理员求职者获得招聘单位的面试机会至关重要,下面小编给大家分享一些面试仓库管理员简历模板参考，希望能帮到你!

面试仓库管理员简历模板参考(一)

姓 名： 杨XX

性 别： 女

婚姻状况： 已婚

民 族： 汉族

户 籍： XX

年 龄： 31

现所在地： XX

身 高： 164cm

希望地区： XX

希望岗位： 工业/工厂类-资材主管

工业/工厂类-物控经理/主管

经营/管理类-部门主管

物流/采购类-仓库经理/主管

物流/采购类-物流主管

寻求职位： 、 物控专员、 资材主管

待遇要求： 可面议

最快到岗： 随时到岗

教育经历

19XX-XX ～ 19XX-XX XX职业技术学校 财经专业 中专

培训经历

20XX-XX ～ 20XX-XX XX顾问公司 物料管理与仓储绩效提升 培训证书

工作经验至今14年5月工作经验，曾在2家公司工作

XX公司名称 (20XX-XX～ 20XX-XX)

公司性质： 外资企业

行业类别： 电子、微电子技术、集成电路

担任职位： 货仓主管

岗位类别： 部门主管

工作描述：

1、负责仓库的日常经营管理，制定部门工作计划及预算，规范并不断完善工作流程及规章制度;

2、监督管理仓库收料、盘点、发料、包装、发货运输和记账等的日常工作;

3、库存的控制、管理和分析，及时反映到PMC部门作进一步的查核。

4、维护操作系统，确保及时、完整、正确的提供库存动态信息，确保帐、卡、物相符

5、了解所存物资的质量现状，避免存货超储、短缺、毁坏等现象，确保库存物资安全;

6、提出连续改进方法和技巧，提高效率、降低成本;

7、公司相关业务部门的协调和沟通工作。

8、组织处理库存不良，呆滞、报废物料并进行分析汇总。

9、组织与监督仓库对物料的先进先出、重检和保存期限、温湿度的管控、账卡物的管理、月度盘点的管理与落实。

10、推动ISO9001、清洁生产、5S、ERP系统的运行。

11、组织对仓库员工的培训工作。

离职原因： 公司结业

XX公司名称 (20XX-XX ～ 20XX-XX)

公司性质： 私营企业

行业类别： 电子、微电子技术、集成电路

担任职位： 仓库科文

岗位类别： 部门主管

工作描述： 1.管理整个原料仓(电子、五金、塑胶、包材)所有人员做好收、发、贮存工作。

2.抽查各组工作的绩效，监督下属员工严格按作业指导书操作，以保证帐、物、卡一致。

3.结合生产计划，随时调整备料计划，配合生产做好备料工作，保障生产工作顺利进行。

4.审核原料仓的相关文件。

5.安排各组人员做好每月的盘点工作。

6.结合公司的培训计划，适时对下属员工做好培训工作。

离职原因： 升职

XX公司名称 (19XX-XX～ 20XX-XX)

公司性质： 外资企业

行业类别： 电子、微电子技术、集成电路

担任职位： PMC

岗位类别： 其他相关职位

工作描述： 1.请购方式与存量基准的设定。

2.生产用料的分析、统计与预测。

3.生产用料的请购与余料转用。

4.进料异常与生管、采购等部门的协调。

离职原因： 调职

XX公司名称 (19XX-XX～ 19XX-XX)

公司性质： 外资企业

行业类别： 电子、微电子技术、集成电路

担任职位： 人事部文员

岗位类别：

工作描述： 1.负责公司的考勤制作.

2.员工入职资料输入,安排住宿就餐。

3.每月员工的工资及奖金计算。

4.安排外访人员会见及招待事宜.

5.接听公司电话及传真文件以及各类文件的制作及存档.?

离职原因： 调职

项目经验

审请清洁生产-成立清洁生产小组 (20XX-XX ～ 20XX-XX)

担任职位： 清洁生产小组成员

项目描述： 通知成员努力最后并顺利通过清洁生产。

责任描述： 小组成员协助组长展开清洁生产审请的一系列工作。

5S委员会 (20XX-XX ～ 20XX-XX)

担任职位： 5S检查员

项目描述： 保证公司5S工作的顺利推行及监督检查

责任描述： 定时及不定时对公司内部进行5S工作的检查与评分

ISO9000内审工作 (20XX-XX～ 20XX-XX)

担任职位： ISO9000内审员

项目描述： 通过内部审核，自检公司对质量体系工作的运行情况。

责任描述： 负责对工程部门的质量体系工作进行内审工作。

技能专长

专业职称： 财会专业

计算机水平： 中级

计算机详细技能： 熟悉应用办公室软件及熟悉ERP运作。

技能专长： 1.10年的仓库管理经验，熟悉仓库的作业流程并且了解PMC及生控的一般作业流程。

2.财会专业毕业，对数字敏感。

3.熟悉电子类零件包装贮存及性能，能更好的对物料进行防护及呆滞料的转用。

4.熟悉ISO***质量体系、5S工作、清洁生产等推行工作。

5.熟悉电脑操作及ERP的运作。

5.持有C1驾驶证.

语言能力

普通话： 流利

粤语： 流利

英语水平： 口语一般

英语： 一般

求职意向

发展方向： 本人有多年的仓储管理经验，热爱物料管理工作，在货仓管理方面做深做细是我的目标。

其他要求： 希望在公司的工作中能有更多的学习机会。

自身情况

自我评价：

1、10年的仓库管理工作经验，4年的PMC工作经验，在物控方面的管理工作有丰富的经验。

2、精通仓库业务流程，熟悉相关质量管理体系工作;

3、为人诚实可靠,吃苦耐劳,做事细心有良好的责任感与创新意识，能承受工作压力。

4、具有较强的计划组织能力、执行力和计划落实能力;具良好的沟通协调能力，熟练使用电脑。

面试仓库管理员简历模板参考(二)

基本信息

姓 名：

性 别：女

民 族：汉族

出生年月：1976年2月

身 高：163cm

婚姻状况：已婚

毕业学校：xx财经学院

学 历：专科

专业名称：会计

毕业年份：2001年

工作经验：三年以上

最高职称：初级职称

求职意向

职位性质：全 职

职位类别：采购物流/仓储

职位名称：仓管

工作地区：不限

待遇要求：1000-2000元/月; 不需要提供住房

到职时间：可随时到岗

技能专长

语言能力：

英语 3级 ; 普通话 标准

电脑水平：熟悉电脑办公系统

教育培训

教育背景：时间1998年9月 - 2001年1月

所在学校xx财经学院

学历专科

工作经历

所在公司：xx工贸有限公司

时间范围：2001年1月 - 2005年12月

公司性质：外商独资.外企办事处

所属行业：生产、制造、加工

担任职位：质量/安全管理-质量检验员/测试员

工作描述：对生产线上的工艺品进行检测，辅助组长安排生产。

所在公司：xx模具有限公司

时间范围：2006年1月 - 2007年12月

公司性质：股份制企业

所属行业：生产、制造、加工

担任职位：物流/仓储-仓库管理员

工作描述：物料的跟踪、订购。来料的检测，物料的收发

所在公司：xx灯饰有限公司

时间范围：2008年4月 - 2009年5月

公司性质：民营/私营公司

所属行业：生产、制造、加工

担任职位：物流/仓储-仓库管理员

工作描述：依据订购合同对来料的收发，在此工作期间，运用了ERP系统，对ERP系统有一定的操作经验

其他信息

自我评价：

本人性格随和，自律性强，吃苦耐劳、上进，有良好的团队精神和沟通力，能对工作全力以赴，自从毕业以来，积极地试着去各个岗位锻炼自己。我以执着和自信向您推荐，如果能成为贵公司的一员，我一定踏踏实实地做好本职工作!

面试仓库管理员简历模板参考(三)

基本资料

姓 名： 徐先生

性 别： 男

民 族： 汉族

出生日期： 1978年06月18日

户 口： 湖北省

婚姻状况： 已婚

学 历： 大专

毕业院校： 武汉地质大学

所学专业： 行政管理

工作年限： 9年

联系方式： 13888888888

求职意向

工作类型： 全职

单位性质： 不限

期望行业： 生产、制造、加工、电子、微电子技术、机械制造、机电设备、重工业、医疗设备、汽车、摩托车(制造与维护、配件、用品)

期望职位： 仓库经理/主管/管理员、物料/物流管理、物流经理/主管/专员

工作地点： 杭州市

期望月薪： 4000-6000

教育经历

1995.9—1997.7 英山一中

1997.9—1999.7 武汉地质大学 行政管理 大专

培训经历

2002年： 参加 5S 培训管理课程

2005年： 参加ISO9000—2000内审培训并获有资格

2006年： 参加聚成管理公司张锦贵的如何做一个杰出的好主管培训管理课程

2007年： 参加余世伟的培训管理课程

2007年： 参加聚成管理公司罗恩老师的打造你的巅峰团队的培训管理课程

2008年: 参加时代光华方永飞老师的新中层培训管理课程的培训管理课程

2008年: 参加ISO14001环境管理体系培训,并获有内审资格证书.

2009年: 参加时代光华薛灿宏老师的做最好的主管的培训管理课程

2009年: 参加时代蒋维豪老师的如何彻底排除现场七大浪费的培训管理课程

工作经验

杭州天创净水设备有限公司 (2008-4-7至2009-11-12)

担任职任： 仓储物流部经理

工作描述：

1、负责实施公司物料收发、包装、储存、运输等相关管理工作，保障公司物资进出畅通、物料管理有序。

2、起草拟订公司的物流管理制度和工作流程

3、建立物流运输方的开发评估和选择制度;

4、根据公司目标及部门职责范围搭建的组织架构来落实人力资源的合理配置和配合相关部门进行业务培训;

5、监督公司物流管理制度和工作流程的贯彻执行;

6、协助监督物和流合同的执行情况，分析并解决在运输过程中出现的问题;

7、负责协调部门内部事务及上下级之间工作关系;

8、参与对本部门员工的绩效考核及沟通，召开例会;负责完成本部门的整体绩效目标;

杭州新资源电子有限公司 (2008-1至2004-4)

担任职任： 仓储部经理

工作描述：

1、独立负责仓储部日常管理工作，文件制度的编制。

2、负责仓储部团队的建设与培训。

3、对仓储部的各项工作进行考核分析与实施。

4、全面掌握仓储部的库存情况，提高库存周转率。

5、督促各仓做好各类台帐及报表。

6、督促并配合各仓，定期对物料进行盘点。

苏州承辉电子有限公司 [台资] (2004-4至2002-7)

担任职任： 资材课 仓库主管

工作描述：

1、负责仓库的日常管理工作。

2、全面掌握仓库库存情况。

3、督促仓管员做好各类台帐及报表。

4、督促并配合仓管员定期对物料定期盘点。

苏州承辉电子有限公司 [台资] (2002-7至1999-10)

担任职务： 资材课 仓库仓管员

岗位描述：

1、请购 根据制令单查库存，填表写请购单。

2、入库 经检验合格后及时上架入库，要做到帐物卡相符。

3、发料 首先尊守先进先出的原则，由生产单位依领料单到仓库领料，双方消单。

4、盘点 每月月底须上交盘点表

自我评价

1、为人诚恳，工作认真，细致，有耐心，性格稳重，踏实肯干。

2、数字观念强，原则性强， 并具有良好组织能力，协调和沟通能力。

3、具有良好的团队合作精神及高度敬业精神，乐于进取，思维敏捷，敢于迎接挑战，属学习，实干型员工。

4、做事客观。公正。严谨负责。

5、能熟练运用5S和ISO9000—2000知识来管理日常工作，对现代企业仓储管理体系的了解和实践经验的积累，对仓储有较深的认识，并能有效的执行好标准化仓储工作。