“坚持在背后说好话，别担心传不到别人耳朵里”，被人们奉为谈话中的真理。于是很多人热衷于背后夸赞人，说人好话，并乐此不疲。殊不知，如果不了解具体情况、毫无节制、毫无技巧地乱夸一气，有时会事与愿违，给当事人带来麻烦。

夸人不注意身份，却曝人重要隐私

闻靖在市肿瘤医院上班。这天，她买菜的时候见到了以前的邻居李阿姨，二人手拉手聊了很多，后来谈到了李阿姨的儿子：“我那天看见艳涛了，几年不见变化太大了，英俊得不得了。”李阿姨问：“您在哪儿碰见他的?”闻靖说：“在我们医院啊，这孩子心可细了，他说刚下班没来得及休息，就给您买药来了，买完药后还特意向大夫咨询一次吃多少，有什么饮食禁忌等等，真是孝顺啊!您那儿子，真难得。”李阿姨听人夸赞儿子，一脸幸福的笑容。可是转念一想，脸色不禁沉了下来，她问闻靖：“你不是在肿瘤医院上班吗?你知道他给我买的是什么药吗?最近我吃了很多药，那些药都没有说明书。”闻靖一下子意识到自己可能说错话了，赶紧岔开话题：“哦……我没问，您今天买了点儿什么?”然后敷衍了几句，赶紧落荒而逃了。几个月后，李阿姨患癌症去世了。闻靖怀着满心的愧疚去悼念李阿姨，李阿姨的儿子伤心地说：“不知道母亲从哪里突然得知自己得了癌症，导致心理负担过重，病情急剧恶化，不然还能多挺些日子的……”

闻靖本想好好夸奖李阿姨的儿子，让李阿姨欣慰，这些话传到当事人耳中，他也会很高兴。但是她没有考虑到自己是医务工作者这一特殊身份，“三句话不离本行”，无意中将李阿姨患癌症的消息从侧面透露了出来。刘艳涛为了不给母亲增加心理负担，费尽心思瞒着她，可这个事关人命的秘密却被闻靖连同夸人的话一起抖出来了，于是悲剧发生了。因此，我们在背后夸赞人的时候一定要注意自己的身份，考虑周全之后再夸人，不要把因为身份而掌握的可能涉及别人隐私的话说出来。因为一旦暴露，将会产生不可估量的后果，这是所有人都不愿意看到的。

夸人不注意尺度，却让人处境尴尬

杂货店老板张志鹏这些天正发愁——他看中了市中心的一个店面，想盘下来，开家小超市，但苦于资金不足，眼看着一个好机会就要失去，所以一筹莫展。这天他找朋友宋吉利喝酒，谈起了这件烦心事儿。宋吉利听了一笑，说：“你就是脑袋不开窍，我的哥儿们李秋剑，为人仗义，手里也有钱。你不是早就认识他吗?怎么不和他说说?”“我们俩不太熟，怎么好意思贸然和人家借钱?”“你不了解他，那人特别好，不用说你俩认识，就是素不相识的人他都慷慨接济。我记得去年年底，他一个朋友的客户来本地办事求到他了，他二话没说就给人家垫付了1000块钱的路费，让那人回家过年去了。那是难得的仗义汉子，当代的‘及时雨’啊!”张志鹏听了宋吉利的夸奖，十分欣喜，带着礼物找到李秋剑，说：“宋大哥说您为人仗义，无论如何这次要请您帮兄弟一把……”可是李秋剑犯难了，并不是他不想借钱给张志鹏，而是因为他的公司也在扩大规模，运转资金比较紧张，可是又碰上朋友借钱。但是如果不借吧，朋友帮自己宣传出去了，又不好意思回绝，实在很为难。

出于对朋友的肯定，宋吉利不注意尺度地大力鼓吹李秋剑有多么“仗义疏财”，但宋吉利没有料到的是李秋剑不是比尔·盖茨，他的资金也会有紧缺的时候，他的仗义疏财也有力不从心的时候。但是朋友的大话已经吹出去了，如果李秋剑不借，宋吉利和李秋剑两个人都要丢面子，所以，宋吉利的不注意尺度的夸奖将李秋剑推到了进退两难的尴尬处境。我们虽然可以在背后说朋友的好话，可以在人前人后为朋友做“宣传”，但一定要注意一个尺度问题，不要把夸奖的话说得太绝对，毕竟好人做好事儿也有力不从心的时候。

夸人不注意时机，却送人一口“黑锅”

于浩然经理年轻有为、平易近人，在单位很有人缘。据传，公司老总有意提拔他为副总。集团公司派人来搞个人考核，李大姐作为职工代表被邀请单独谈话。李大姐听说了要提拔于浩然的传闻，决定帮他一把：“于经理非常关心同事，能够想职工之所想，急职工之所急。”“能说得具体一点吗?”“比如，老赵是我们单位的困难职工，他老婆得了大病，于经理马上亲自送去了2000块钱。”“是以公司的名义吗?”“不了解。还有，我们单位的福利很好，除了正常的劳保外，过年过节还发米面油之类的生活必需品，于经理很体恤我们这些职工。”“发很多东西吗?”“不少!挺多!”……李大姐没想到的是，这番话却闯祸了。因为最近厂里财务上出现点问题，集团公司正在调查这件事儿，而李大姐并不知情。考核人员回去之后将于经理乱发福利、邀买人心的事儿汇报给老总，老总责令进行调查。最终水落石出：财务问题源自财务室疏忽，与于经理无关;厂里所发福利完全符合集团公司的要求。但此事却令于经理在老总心中的印象打了折，升迁的事儿也搁置了。

李大姐完全出于好心，想要给在于浩然升迁的路上贡献绵薄之力，于是大肆夸赞于浩然的优点，殊不知正赶上单位财务出了问题这个节骨眼上，甚至让上级与违反公司的财务制度作了联系，于是帮忙不成，反而让于浩然背了“黑锅”，耽误了升迁。而这一切都是由于李大姐不了解时机，盲目地、不切实际地夸奖人造成的。所以我们在夸人时一定要注意时机，尤其是在特殊时刻，比如上面例子中的升迁考核的关键时刻，要了解清楚情况再去夸人。如果我们夸人不慎说错了话，不但不能给朋友帮忙，还要害得人家背黑锅，实在是不该。

综上所述，我们可以得出结论：背后夸人本是一种美德和义举，但是一定要考虑到时机、尺度、身份等方面的问题。否则的话，虽然是出于好心，却可能会给被夸奖者带来麻烦，那可就是好心夸人帮倒忙了。