求职的面试礼仪包括哪些,面试礼仪常识
求职面试是大学生从学校走出来的第一步,但是要去求职面试之前要先把相关的礼仪都学起来。下面是小编为大家整理的求职的面试礼仪包括哪些,希望能够帮到大家哦!
求职的面试礼仪包括哪些
1按时到达
千万不要迟到,这是对你自己的不负责任,也是对考官的一种不尊重。一般大企业的面试往往会一次安排很多人,如果你迟到了一刻,你就可能与这个公司失之交臂。但如果有一些特殊原因不能如约按时到达,应事先打个电话通知考官。万一迟到了,不妨主动、简单明了地说明原因,这是必须的礼仪。
2放松心情
有的人面对考官就会面红耳赤,神情紧张而说话不流畅。所以尽量调节心态,达到最佳状态。
3以礼相待
不要旁若无人、随心所欲,对接待人员熟视无睹。如果你目中无人、没有礼貌,在决定是否录用你时,他们可能会有发言权,所以,要给所有在场的人留下很好的印象,而不仅仅是主考官。
4注意手机
将手机调到振动或关机,这是明智的选择。
5进场敲门
即使面试的门是虚掩着的,也要敲门,千万不要冒失进入,那样很鲁莽,没有礼貌。进去之后不要忘了回身关门,动作要轻,切忌“砰”地用力把门关上。
6微笑面对
面带真诚的微笑,这是一个人风度、风采的展示,会给考官留下很好的印象。
7莫先伸手
行握手礼应该是主考官事先伸手,然后求职者才能去握手。若考官没有主动握手,求职者切莫主动先伸手。
8“请”才入座
求职者进入面试室时,要等主考官请你入座,你才可以就座。
9递物大方
求职者在递自己的简历时,一定要事先整理好,最好是能迅速完整地取出来,不可乱翻一通。
面试礼仪常识
求职材料编写的基本礼仪要求:
1 、外观整洁,款式大方
求职材料要说明求职者的身份、学业资历、工作经验、特长爱好等。为达到引起对方注意的目的,就必须做到简洁大方,物美价廉。
2、字体清楚工整
求职材料的字体一定要工整,不要模糊不清;文字要潇洒大方,字体大小要合理,四周空白,行间距适度,不可过于拥挤,切忌让人
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