劳动规定人工流产假期规定

发布时间:2016-12-02 07:32

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按照国家法律规定,女职工生育享受98天产假。那么流产女职工的产假究竟如何休呢?以下是小编为大家精心准备的:劳动规定人工流产假期的规定。欢迎阅读!

劳动关于人工流产假期的规定

女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

女职工产假期满,因身体原因仍不能工作的,经过医务部门证明后,其超过产假期间的待遇,按照职工患病的有关规定处理。

女职工流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。流产的生育津贴也照此办理。

在京就业的外地女职工分娩期对享受生育津贴待遇的影响

按照北京市的规定,新纳入参保范围的女职工,自2012年1月1日起9个月内分娩的,可即时申领享受相应的生育津贴待遇;自2012年1月1日起9个月后分娩的,如连续缴费不足9个月,其生育津贴由用人单位支付。

参保职工分娩前连续缴费不足9个月,分娩之月后连续缴费满12个月的,职工的生育津贴由生育保险基金予以补支。补支标准为申报领取津贴之月,用人单位职工月缴费平均工资除以30天再乘以产假天数。

劳动规定人工流产假期规定

人工流产手术注意事项

人工流产手术结束后应观察2小时,注意阴道流血和腹痛情况,假如没有什么反应就可以回家。人流后需要休息2周,并预防着凉和感冒,多吃些富有营养的食物,使身体尽快恢复正常。 在人流后的一段时间内,子宫内膜上的创伤尚未恢复,子宫颈口松弛,宫颈内原来的粘液栓(具有阻止细菌进入宫腔的作用)已被去掉,新的粘液栓尚未形成,此时如不注意外阴部卫生,阴道内细菌容易进入宫腔引起感染。因此,人流后要更加保持外阴部清洁卫生,每天用温开水清洗1-2次,勤换月经垫和草纸。2周内或阴道流血未干净前不要坐浴,1个月内禁止性生活,以防生殖器官感染。如果有发热、腹痛或阴道分泌物有异常气味,可能为感染所致,要及时就诊。

人工流产手术时胎盘被剥离后,子宫壁上所留下的创面可有少量出血,这种情况随着子宫收缩及创面修复,一般在3-5天阴道流血渐渐停止,最多不超过10-15天。如果阴道流血量超过月经血量,持续时间过长,这时需要及时就诊治疗。

人工流产手术后多数在1个月左右卵巢就会恢复排卵,随后月经来潮。因此,人流后只要恢复性生活,就要采取避孕措施,避免再次怀孕。如准备采用节育环避孕者,可以在人流的同时放节育环,因为这时放环成功率高,脱落率低,副作用少。

人工流产手术--术后注意事项

1.人工流产后需要休息2周,少看报纸及电视。

2.术后2周内,适当卧床休息,不做重体力劳动。

3.多吃些富有营养的食物,使身体尽快恢复正常。

4.保持外阴部清洁卫生,每天用温开水清洗1~2次,勤换卫生巾。

5.2周内或流血未干净前不要坐浴。

6.1个月内禁止性生活,以防感染。如果有发热、腹痛或分泌物有异常气味,要及时就诊。

7.一般在3~5天流血渐渐停止,最多不超过10~15天。如果流血量超过月经血量,持续时间过长,这时需要及时就诊治疗。

8.人工流产后只要恢复性生活,就要采取避孕措施,避免再次怀孕。实行8小时工作制的政府机关、事业单位和社会团体。

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