随着改革开放的不断深入、市场经济的迅速发展,流动人口急剧增加,外出已婚育龄妇女计划外怀孕和计划外生育的现象十分严重。下面小编为大家精心整理了单位生育证明范文，希望能给你带来帮助。

单位生育证明范文篇一：

婚育证明

关于我公司员工XX的婚育情况证明

(男版)XX，性别男,现年XX岁，系我单位XXXX公司员工，该员工于XX年X月X日与XX结婚，系初次结婚，该员工爱人现已怀孕，系初婚第一胎。

特此证明 。

XXX

XXXX年XX月XX日

单位生育证明范文篇二：

单位婚育生育情况证明

我单位职工张某，女，户籍地址

XXX年10月1日出生，身份证号

结婚(身份证号xxxx;于xxx(四级以上地址);X年X月X日与XXxxxx)，张某系初婚未育(或初婚初育)，未抱养过子女，婚前无违法生育行为。

目前已怀孕X个月

(如孩子已出生请注明姓名、性别、出生日期) 特此证明

单位名称：XXXXXX

经办人：XX

电话:

日 期：年 月 日

(盖公章或人事章)

单位生育证明范文篇三：

婚育证明

兹有我单位职工xx，性别女，身份证号码xxxxxxxx，与姓名xxxx，性别男，身份证号码xxxxxxxxx，于XXX年10月23日依法登记结婚。系初婚，无生育(抱养)过，情况属实。

xxxxxx有限公司

XXX年9月1日

单位生育证明范文篇四：

生育证明

兹有我公司员工 (性别： ，身份证号： )，于 年 月 日，与 (性别： ，身份证号： )登记结婚，双方属于初婚未育，没有抱养，尚未发现有违反计划生育政策，特此证明!

单位(盖章)： 经 办 人： 联系电话： 年 月 日

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