如果想在求职中力挫群雄,找到一份称心如意的工作,就必须要做好求职前的准备、求职中的自我推销和面试中的技巧。下面是小编为你整理的毕业生求职者易被拒绝的类型，希望你喜欢。

毕业生求职者易被拒绝的类型

求职者类型1、迟到

不论你迟到的原因是什么，是路上堵车，还是找不到工作地点，还是搞错了时间，或者是其他的原因，只要迟到了都很容易让面试官怀疑你的求职诚意，以及你的守时观念，会对你产生不好的第一印象，不利于接下来的面试。

求职者类型2、不修边幅

千万不要以为不修边幅是一个人随性自然的表现，在求职的时候这就是你没有职业修养的表现，是对面试官的不够尊重。如果你衣服皱皱巴巴的，脸上甚至还带着宿醉的痕迹，没有一点大学生该具备的朝气，没有职场人应该具备的品味，是难以给人好感的。

求职者类型3、自我吹嘘

不论你曾经有过怎样风光的校园经历，不论你曾经做过学生会主席，还是团组织部长，当你步入职场的时候，就要面临全新的世界，面临崭新的挑战。如果在面试的时候自吹自擂，就只会被认为不自量力，可能在入职后也不服管教，给工作开展带来不利。

求职者类型4、唯利是重

我们找第一份工作不仅仅是为了获得薪水，更是为了获得积累工作经验的机会，为了获得发展自己的机会，即使要询问薪资待遇也应该在时机成熟的时候，最起码在面试官对自己流露了兴趣之后。如果一开始面试就谈论薪水，只会让人觉得自己只知道钱，而没有任何的发展和责任意识，让面试官不舒服。

以上四种求职者类型是比较容易失败的，大学生求职者在找工作的过程中应该注意这几点，不要白白做许多无用功。